
Sign up to save your podcasts
Or


🎙️ In deze eerste podcast van het schooljaar blikken vier GLR Innovatieteams terug op hun eerste sprint.
👓 Future of Tech experimenteerde met immersive technologieën, zoals smart glasses, 3D printen en VR-opnames in de iconische Tiki Bar in Rotterdam. Dit alles in het kader van de nieuwe opleiding Immersive Experience.
🚭 Health & Wellbeing dook in het rook- en vape-gedrag rond de school. Met input van meer dan 500 studenten en medewerkers zijn drie vernieuwende pijlers geformuleerd rondom imago, bewustwording en gedragsverandering.
🧑💻 Future of Work werkte aan ‘Future Cards’: praktische profielen van stagebedrijven, ontwikkeld samen met studenten. Dit helpt opleidingen om hun onderwijs beter af te stemmen op het werkveld.
📚 Teaching & Learning onderzocht hoe projectonderwijs op GLR wordt vormgegeven. Er is vooral gekeken naar hoe 21st century skills, samenwerking en feedback daarin een rol spelen – en waar ruimte is voor verbetering.
De podcast sluit af met een vooruitblik op de nieuwe sprintperiode, waarin AI in het onderwijs en de chatbot Annie (voor mentale ondersteuning van studenten) verder onderzocht worden.
By glrinnovatie🎙️ In deze eerste podcast van het schooljaar blikken vier GLR Innovatieteams terug op hun eerste sprint.
👓 Future of Tech experimenteerde met immersive technologieën, zoals smart glasses, 3D printen en VR-opnames in de iconische Tiki Bar in Rotterdam. Dit alles in het kader van de nieuwe opleiding Immersive Experience.
🚭 Health & Wellbeing dook in het rook- en vape-gedrag rond de school. Met input van meer dan 500 studenten en medewerkers zijn drie vernieuwende pijlers geformuleerd rondom imago, bewustwording en gedragsverandering.
🧑💻 Future of Work werkte aan ‘Future Cards’: praktische profielen van stagebedrijven, ontwikkeld samen met studenten. Dit helpt opleidingen om hun onderwijs beter af te stemmen op het werkveld.
📚 Teaching & Learning onderzocht hoe projectonderwijs op GLR wordt vormgegeven. Er is vooral gekeken naar hoe 21st century skills, samenwerking en feedback daarin een rol spelen – en waar ruimte is voor verbetering.
De podcast sluit af met een vooruitblik op de nieuwe sprintperiode, waarin AI in het onderwijs en de chatbot Annie (voor mentale ondersteuning van studenten) verder onderzocht worden.