A cultura do diálogo ajuda a mapear sentimentos que nenhum relatório ou gráfico seriam capazes de mostrar. Afinal, de que outro jeito os colaboradores vão saber o que você está achando do trabalho deles (e vice-versa)?

Um colaborador que recebe feedbacks consegue se adaptar de acordo com os pontos levantados e melhorar sua eficiência, assim como se sente mais confortável para falar o que pensa e sente pra não deixar incômodos ou ideias acumulando dentro de si sem vazão.

Para agregar nessa conversa, o Episódio #28 do GranatumCast conta com a participação de Matheus Haddad, co-fundador da Webgoal e do Granatum e Marcelle Ferrari, Head de criação e conteúdo em um agência de publicidade, trazendo um pouquinho de suas experiências!