In dieser Folge widmen wir uns einem spannenden Thema im Bereich moderner Organisationsentwicklung: dem Aufbau selbstmotivierter Hochleistungsteams. Wir sprechen mit Hagen Droste, einem erfahrenen Organisationsberater, der eine einzigartige Methode entwickelt hat, Mitarbeiter zu fördern und Teams erfolgreich zu machen – ohne dabei großen Druck aufzubauen.

Hagens Methode basiert auf dem gezielten Einsatz von Stärken. Anstatt Schwächen zu kompensieren, wie es oft im Schulsystem gelehrt wird, liegt der Fokus darauf, die individuellen Talente eines Mitarbeiters zu erkennen und optimal im Unternehmen einzusetzen.

Wie genau die Methode praktisch umgesetzt wird und welche Effekte und Vorteile sie Unternehmen bringt, erfahrt ihr natürlich in der Folge!

Also - Reinhören lohnt sich! 

Hier noch ein paar weiterführende Links: 

Website von dreimaleins 

LinkedIn von Carl-Georg Gruner 

⁠ Vergesst nicht, uns euer Feedback zu geben und eure Gedanken zum Thema Hochleistungsteams mit uns zu teilen. Wir sind gespannt auf eure Kommentare!  

Viel Spaß beim Reinhören und bis bald!