Por décadas se creyó que las personas obtenían satisfacción a partir de los incentivos principalmente materiales en sus labores. La verdad es que dichos incentivos motivan en menos del 10% de las oportunidades, mientras la realización y el clima organizacional son motivadores mas fuertes en el 60% de los casos.El coach en liderazgo, Juan Carlos Flores Zuñiga, completa en el presente episodio de LiderInnova Podcast la serie de cuatro claves para desarrollar actitudes correctas que produzcan un liderazgo auténtico.