Geração Z, Millennials, trabalho, diversão, engajamento, propósito. O grande questionamento e desafio de profissionais que trabalham com jovens talentos, está justamente em entender como a organização pode ser uma escolha de vida e de desenvolvimento de carreira para esse público. Isso porque, jovens talentos, geralmente possuem um perfil mais imediatista, ansioso e livre de alguns moldes antigos sobre o trabalho, o que pode ser conflituoso em empresas multi-geracionais.

Nesse episódio, nós nos propomos a entender e gerar reflexões sobre quais seriam as estratégias e melhores práticas para tornar o ambiente organizacional estimulante, capaz de reter e permitir o protagonismo de jovens talentos.

Para isso, convidamos a Luiza Metzner, Coordenadora de Recrutamento e Seleção da Paschoalotto, a Izabele Leme, Consultora de Inovação e RH da Paschoalotto e a Bruna Galvão, Coordenadora de Desenvolvimento Humano Natura , para agregarem nesse bate-papo..