
Sign up to save your podcasts
Or
В этом эпизоде мы обсудили, как устроен рынок найма в 2023, что компании ожидают от кандидатов и что могут им предложить. Ксения рассказала, чем сильны русскоязычные кандидаты, а где западные их легко обходят, как работать с рынком США, находясь в Европе и почему в быстрорастущие компании предпочитают нанимать на сеньорские позиции.
Все форматы партнерства с FemTech Force тут https://goo.su/dq6T
Оставляйте фидбек на выпуск, подписывайтесь на наш инстаграм и канал с вакансиями в FemTech!
Оставить фидбек на выпуск в телеграме — @budetzanyatno
Подписаться на канал с вакансиями в FemTech https://t.me/femtechforce
Читать новости FemTech на русском языке — https://www.instagram.com/femtechforcepodcast/
Музыка: Higher — Mehul Choudhary https://soundcloud.com/mehul-choudhary-353304313
Дизайн обложки: Полина Чапурина
В этом эпизоде мы обсудили, как устроен рынок найма в 2023, что компании ожидают от кандидатов и что могут им предложить. Ксения рассказала, чем сильны русскоязычные кандидаты, а где западные их легко обходят, как работать с рынком США, находясь в Европе и почему в быстрорастущие компании предпочитают нанимать на сеньорские позиции.
Все форматы партнерства с FemTech Force тут https://goo.su/dq6T
Оставляйте фидбек на выпуск, подписывайтесь на наш инстаграм и канал с вакансиями в FemTech!
Оставить фидбек на выпуск в телеграме — @budetzanyatno
Подписаться на канал с вакансиями в FemTech https://t.me/femtechforce
Читать новости FemTech на русском языке — https://www.instagram.com/femtechforcepodcast/
Музыка: Higher — Mehul Choudhary https://soundcloud.com/mehul-choudhary-353304313
Дизайн обложки: Полина Чапурина