Etre dirigeant et haut potentiel n’est pas toujours chose aisée. D’ailleurs manager des hauts potentiels en entreprise est souvent un défi. Comment trouver sa place en tant qu’employé / manager dans une entreprise ? Quel type de fonction convient le mieux à un haut potentiel ? Quels sont les principaux défis et les principales forces de ces profils en entreprise ? Quel type de poste leur convient le mieux ? Comment travailler en équipe ? Quel type de management privilégier ?

Voici quelques questions (mais il y en aura sûrement 1000 de plus 🙂 ) que nous aborderons lors de cette interview.