W tym odcinku podcastu „Konkretnie o zarządzaniu” rozmawiamy o planach naprawczych - narzędziu, które ma ratować sytuację, a często staje się tylko preludium do zwolnienia.

Dlaczego tak się dzieje i co zrobić, żeby plan naprawczy faktycznie działał?

Z odcinka dowiesz się:

Dlaczego większość planów naprawczych nie przynosi efektów i kończy się rozstaniem z pracownikiem,

Jakie błędy popełniają menedżerowie: brak mierzalnych celów, zbyt późne wdrożenie, tworzenie planu jednostronnie,

Jak unikać frustracji i demotywacji w zespole, gdy jedna osoba dostaje „czwartą szansę”,

Dlaczego nie da się naprawić postawy pracownika planem naprawczym,

Jak powinien wyglądać dobry plan naprawczy: konkretne cele, wspólne tworzenie z pracownikiem, jasny czas trwania i bieżący feedback.

🎧 Posłuchaj, jeśli chcesz wiedzieć, jak podejść do planów naprawczych uczciwie i skutecznie – tak, by wspierały rozwój zespołu, zamiast być tylko formalnością.

🔗 STRONA NASZEJ AGENCJI:

🔗 STRONA NASZEJ FIRMY DORADCZO-SZKOLENIOWEJ:

📬 ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA po inspiracje i unikalne treści, których nie znajdziesz nigdzie indziej!

🎓 SZKOLENIA DLA FIRM:

muzyka: www.bensound.com