Jens Kuppe

Clubhouse-Gründertalk mit Frank Thelen, Christian Lindner, Johannes Reck, Christian Miele, Bettina Stark & Katja Hessel: Wie können wir das Ökosystem für Start-ups und Scaleups verbessern?

Heute gibts die zweite folge aus der Rubrik Space.

Nachdem die letzten Folgen alle online über zoom, Calls stattfanden, ist das jetzt der erste sozusagen offline Podcast, der bei mir auf der Reeperbahn aufgenommen wurde.

Ich spreche mit Daniel von Alpha link. Alojalink ist ein Hersteller von unbemannten Flugzeugen für Erdbeobachtung und Internet usecases, die optisch an Segelflugzeuge erinnern.

Daniel selbst hat ein bisschen die Bilderbuchkarriere hingelegt, hat erst in VWL promoviert und anschließend bei der UN oder Uno gearbeitet und wurde dort sich sozusagen auf Lebenszeit verbeamtet.

Hat also einen super sicheren Job mit mega Perspektive, bis dann ein schicksalhaftes Wochenende in Brasilien dazwischen kam.

Und zwar hat er da seinen Kumpel und Mitbegründer Alex getroffen, der ihm erzählt, dass er ein unbegrenzt lange fliegendes Flugzeug bauen kann, mit dem man Internet in abgelegenen Regionen bringen kann.

Von dieser Idee war er dann so begeistert, dass er direkt seinen Job gekündigt hat und das Projekt angefangen ist.

Ich hab Daniel als jemanden erlebt, der sehr purpose driven ist und Bock hat die Welt ein Stück weit zu verbessern.

Als Elon Musk und SpaceX Fan habe ich das mal zum Anlass genommen mich mit dem Themen auseinanderzusetzen und mir gedacht ich ruf einfach mal die Rubrik Space ins Leben, in der ich mich mit deutschen Gründern unterhalte, die sozusagen im Weltraum Business unterwegs sind.

Einer davon ist Walter Ballheimer, der mit seinem Team in Berlin sitzt und Satelliten baut.

Ich habe den einfach mal auf LinkedIn angeschrieben und gefragt, ob er Lust hat und zwar letzten einem Donnerstag um 19:00.

Um 19:01, also nur eine Minute später hat er dann reagiert und wir haben direkt einen Termin vereinbart.

Wir haben z.B. gesprochen über die Usecases von Satelliten. Da gibt es z.B. die sogenannten Erdbeobachungssatelliten, mit der Dinge wie Smart Farming möglich sind, wo etwas überspitzt gesagt der Bauer ne SMS bekommt welche Pflanzen nochmal nachgegossen werden sollten.

Weiter gings dann mit der Weltraum-Branche insgesamt und Potentiale eigentlich die so gehypten Mikrolauncher haben, also die kleineren Trägerlastraketen, wo auch in DE gerade 3 Startups dran arbeiten.

Am Ende gings dann noch um neue Geschäftsfelder im Weltraummarkt, und darum wie z.B. Ressourcen auf dem Mond genutzt werden können, um das Thema Kernfusion voranzutreiben, also eine ganz großen Zukunftstechnologie zur Energieerzeugung, mit der man sozusagen versucht die Sonne nachzubauen.

Ach und dann gabs noch eine kleine Anekdote zu meinem Thema.. der Weltraumbestattung. Da gabs wohl mal eine Anfrage von einem amerikanischen Anbieter, die nicht so richtig damit rausrücken wollten, was sie mit den Behältern wollen bis sich dann herausgestellt hat, dass es um Asche geht.

Und natürlich haben wir auch über die Potentiale eines deutschen Weltraumbahnhofs gesprochen.

Insgesamt war das eine sehr lehrreiche Podcast-Folge, in der ich hatte ich mal die Möglichkeit alle Fragen zum Thema Satelliten und dem Weltraummarkt loszuwerden, die mich so interessieren.

Als Elon Musk und SpaceX Fan habe ich das mal zum Anlass genommen mich mit dem Themen auseinanderzusetzen und mir gedacht ich ruf einfach mal die Rubrik Space ins Leben, in der ich mich mit deutschen Gründern unterhalte, die sozusagen im Weltraum Business unterwegs sind.

Die meisten Menschen müssten nicht sterben, wenn Krankheiten rechtzeitig erkannt würden. Sagt zumindest eine Studio der EU.

In dem Podcast unterhalte ich mich ja mit Leuten, die eine Vorstellung davon haben, wie unsere Gesellschaft 2050 aussehen könnte und vor allem sollte und mit dem was sie machen, was dazu betiragen können. Das können Forscher, Unternehmer oder Poliitiker sein.

Heute unterhalte ich mit Sebastian Loch von Cerascreen zum Thema Gesundheitsprävention und Diganostik.

Sebastian ist Unternehmer und damit jemand der auf Produktebene hier einen Beitrag zu leisten und Teil der Lösung zu sein.

Im ersten Teil geht es darum, wie man den GEsundheitzustand von Menschen besser erfassen und messen kann, um Krankheiten rechtzeitig zu erkennen. Wir gucken uns an, welche Informationsquellen es hier eigentlich gibt, Da gibt es zum einen sowas wie ein Gesundheitstagebuch, das auf expliztem Nutzerinput basiert und händisch gepflegt wird und auf der anderen Seiten implizite Nutzerdaten, wie Blut und Speichel. Dabei sprechen wir über den Theranos-Skandal, die Firma von Elisabeth Holmes, die auch schon mal als weiblicher Elon Musk betitelt wurde. Die hatte nämlich das Ziel sämtliche krankheitsrelevanten Informationen aus einem Tropfen Blut zu gewinnen, was dann aber nicht funktioniert aht und einem Skandal mündete.

Im zweiten geht es um ein Coronathema, nämlich um Antikörpertests und um die Frage wie man es schafft den Anteil der gesteten Menschen zu erhöhen lamm. Dabei arbeiten wir heuras, dass eine Skalierung schwierig ist, wenn die Person immer erst irgednwogehen muss um sich testen zu lassen und das Skalierungspotential eigentlich darin besteht, die Probeentnahme zuhause durchzuführen. Wir sprechen über diese Rapid-Tests, die genau das versucht haben aber sich als nicht zuverlässig herusgestellt haben und natürlich darüber, wie man das Problem lösen kann und was Cerascreen veruscht besser zu machen.

Das Ganze runden wir denn ab mit der Frage die größten Probleme von Cerascreen derzeit sind, in welche Rolle du als Mitarbeiter Cerascreen bei ihrer Mission unterstützen kannst und natürlich hab ich auch gefragt, wie denn so eine Bewerunga ussehen müsste, um als beste Bewerbung durchzugehen, die Cerascreen jemals erhalten hat

Die Coronakrise hat uns gezeigt, wie irreführend Daten und Statistiken sein können. Aber sie hat uns auch gezeigt, welchen Stellenwert Gesundheit und Menschenleben wirklich für uns haben. In dieser Folge zeige ich, was die Coronakrise mit der Klimakrise zu tun hat und warum das jetzt die Chance sein kann, eine Gesundheitsbewegung zu starten, die vergleichbar ist mit der Klimabewegung.

Dieser Podcast Format nennt sich Sinnarbeit.

Hier lade ich Gäste ein, die es geschafft haben, ihre Leidenschaft und ihren Beruf miteinander zu verbinden und nicht nur fürs Geld arbeiten.

Ich will damit mal zeigen, was es eigentlich alles so für Jobs gibt und was man alles so machen kann und euch damit so ein bisschen Inspiration für euer eigenes Berufsleben mit auf den Weg geben.

Mein erster Gast ist Ronny Leber.

Er wird uns erzählen, wie es dazu kam, dass er heute mit Tony Robbins zusammenarbeitet, also dem wahrscheinlich bekanntesten und erfolgreichsten Life- und Persönlichkeitscoach der Welt

und wie er auf einer USA-Reise Al Gore traf und am Ende sogar Wahlhelfer von Bill Clinton wurde.

Außerdem wird er uns Einblicke in das Leben eines Moderators geben und wie er in seiner Rolle als Sportmoderator durch Welt Welt kommt, auf wen er da so trifft und wie es war, als er eines geschichtsträchtigsten Sportereignisse des Jahrzehnts moderieren durfte, nämlich das wo der das erste mal jemand Marathon unter 2 Stunden gelaufen ist.

Und natürlich wird auch Thema sein, wie er seine Leidenschaft gefunden hat und es geschafft hast diese in sein Berufsleben zu integrieren.

Und zum Ende hin geht's dann nochmal ein bisschen um seine Begegnung mit Tom Brandy und Oliver Pocher von dem er - aus nicht weiter ausgeführten Gründen - Ronaldo genannt wird und was sonst so an großen Sportereignissen in den nächsten Jahren auf uns wartet.

Wissen und Inspiration für Unternehmer, die was bewegen wollen.

Im Zentrum steht das Thema Impact Entrepreneurship.

Also Unternehmen, die nicht nur Geld verdienen wollen, sondern auch den Anspruch haben, mit dem was sie machen, mit ihren Produkten, was zu bewirken und die Zukunft mitzugestalten.

Hierzu führe ich Interviews.

Zum einen mit Leuten die Ideen haben, wie eine Gesellschaft der Zukunft aussehen könnte und vor allem sollte. Und zum anderen mit Unternehmern, die mit ihren Produkten was dazu beitragen wollen.

Das erste Format nennt sich 2050. Hier geht es um die Frage „Wie kann und sollte unsere Gesellschaft im Jahre 2050 aussehen?“.

Das zweite Format nennt sich dann Vormacher. Hier geht es um die Frage

„Wie kann man auf durch Innovation auf Produktebene was dazu beitragen?“ und „Wie kann man die Wirtschaft und Unternehmen dazu bringen, nicht nur in finanziellen Zielen zu denken, sondern auch Impact-Ziele zu verfolgen?“.

Dann gibt es das Format Sinnarbeiter.

Dieses richtet sich vor allem an Studenten und Menschen, die sich beruflich neu orientieren wollen. Hier geht es um die Frage „Wie finde ich den für mich passenden Job, in dem ich mich entfalten kann und auch Dinge bewegen und Teil einer Problemlösung kann?“

Und das vierte Format basiert auf der Erkenntnis, dass man mit der besten Idee und mit dem besten Produkt und dem besten Team nichts bewirken kann, wenn man es nicht schafft, das Produkt den Menschen auch zugänglich machen.

Das Format nennt sich Scalable Marketing und richtet vor allem an Unternehmer, aber auch Menschen und Organisationen, die ein Thema haben, zu dem sie wahrgenommen werden wollen. Hier geht es um die Frage „Wie schafft man es, sich einen Kundenzugang aufzubauen und mit seiner Marke als erste Anlaufstelle für ein Thema wahrgenommen zu werden?“.