柯基闖科技CorgiTech

主題：
一、工程師的種類其實五花八門篇 - Intel 的 DCPAE 實習生大揭密
半導體企業也需要處理數據？分享你在 Intel 的實習日常
工程師應需求而生：分享擔任 DCPAE 實習生所要挑戰的任務？
專案中需要協力開發數據工具：分享剛上手的想法以及過程得到的成就？
外商與學生之間總有一牆之隔 - 分享剛踏入時遇到的挫折以及如何克服？
誰說工程師上班就都在 Coding？分享日常會需要經歷的跨部門溝通？
二、當「」卸下他的頭銜 - 電機人走工程師好像一點也不意外？
兩次實習都走上工程師之路的電機人，在上手時是否相較他人輕鬆許多？
從台商到外商的實習轉變之路，作為工程師分享環境與分為上的異與同？
過去到現在的兩次業界經歷中，分享學校所學與職場實戰的差異觀察？
給未來自己的一句話
來賓：Intel Taiwan DCPAE(資料中心平台應用工程師) 實習生 葉星宏
主持人：Eric 張緯麒

小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

主題：
一、從傳統投行到數位銀行的華麗轉身 - 跟著 CEO 從王道銀行的過去走向未來
1. 從工業銀行起家，什麼契機促使你們跨足個人金融步入「王道時代」？
2. 從單做企業金融到多角化延伸至個人金融，分享組織在轉型上經歷的陣痛與挫折？
3. 從企金銀行到個金企金兼容並蓄的過程，如何透過「王道」的概念重塑品牌印象？
4. 從 2015 開始產出 CSR 報告書至今，分享王道銀行在 ESG 領域與綠色金融的下一步？
二、工程出身的金融人 - 跟著前輩走過輾轉於兩岸的職涯奮鬥史
1. 動機背景出身，什麼契機使你脫離本行投入與過往毫無關聯的金融產業？
2. 過往工程知識的積累，對踏入金融產業而言有何助力與阻力？
3. 職涯路上多次轉戰於兩岸三地，分享海內外的遊走間看到了什麼相似與相異點？
4. 就您看來未來即將踏入職場的我們，當外派的機會來敲門時我們是否該掌握？
5. 給未來自己的一句話
來賓：王道銀行總經理 李芳遠
主持人：Eric 張緯麒

小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

主題：
一、傳統報業的破框轉型之路 - 跟著聯合報系一窺臺灣文創的現在與未來
0:47 對行之有年的報業集團而言，為何需要進行數位轉型甚至著手於文創 - 傳承？ 
3:21 多角化之路絕無可能一帆風順 - 分享在組織的重組下如何克服重重阻礙？
6:38 就董事長看來，目前台灣的文創產業發展存在什麼痛點 / 待發掘的利基點？
10:43 不僅僅是傳承更是普及於大眾 - 藉由活動與電商塑造文創「IP 化」的布局策略？
12:47 從傳媒擴張觸角至網路甚至是文創，分享聯合報系接下來的多角化旅程規劃？
二、當「」拋開他的頭銜-跟著武一前輩走過職涯路上的酸甜苦辣...
14:18 電機領域出身，怎麼一反常態選擇投入毫無關聯的新聞產業？
16:14 理工背景以及經歷學運的過往，對於後來踏入業界產生什麼影響與助力？
17:25 從小小記者到成為多次集團創新的領頭羊，視野上的轉換你多看到了些什麼？
19:05 在聯合報系輾轉於多個領域戰場，分享數十年來嚐到的甜蜜(成就)與傷疤(挫折)？
21:38 給未來自己的一句話
：「人生是很多的偶然造成的必然」
：「將將 - 用將軍的高度去指揮將軍」
：「追求八二法則 - 想辦法讓百分之二十的有意義創造最大價值」
來賓：聯合數位文創董事長兼總經理 李彥甫
主持人：Eric 張緯麒

小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

主題：
一、萬丈高樓平地起 - 由董事長帶路走過林果的開始與現在
1:04  在 COVID-19 疫情興起下，創辦林果的動機以及看到市場存在什麼利基？
2:14  從硬體起家，分享當年如何克服產品問世前的重巒疊障？
4:22  企業其一難在找供應商 - 當年如何成功邀請供應商合作並維持與其關係？
7:27  企業其二難在推新產品 - 究竟如何說服客戶對於新問世的產品買單建立口碑？
10:49 當疫情逐漸趨緩消毒燈的需求可能下降下，分享林果下一步的布局戰略？
二、當「」拋開他的頭銜-跟著武一前輩走過職涯路上的酸甜苦辣...
12:24 從小對機械的興趣與有著成為發明家的夢想，帶給你職涯路上的闖蕩什麼動力？
13:28 過往在車用電子行業累積的硬知識與拍片銷售的經驗，帶給未來的你什麼幫助？
14:55 為何放棄原本當職員的工作，一頭栽入不穩定的創立硬體公司之路？
15:59 創業之路必然歷經風霜雨雪 - 分享過程中最有成就感/最受挫的經驗？
18:49 給未來自己的一句話
：「把產品從台灣發展到全世界，讓全世界看到台灣有如此好的東西！」
來賓：林果股份有限公司董事長 許武一
主持人：Eric 張緯麒，Jill 莊凱筑

小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

主題：
一、產品開發後的必經之路-揭密品保工程師
0:56 品保到底是要保什麼？開箱品保工程師不為人知的日常！工具(精益求精)+預防
4:23 品保工程師在產品開發鏈上的角色為何？需要肩負什麼樣的責任...
5:45 不僅僅是把關產品品質！分享在跨部門與職位溝通上遇過的困難？
10:10 外派他鄉的選擇？職涯闖蕩路上的成就或挫折經驗分享！
14:49 成為品保工程師必備的軟/硬實力菜單？品質管制圖,...持續學習, 成長型心態
二、當頭銜取下，讓我們深入探討工程本科出身的王霈昀
18:35 一路走來六年的工程學術積累，對後來踏入職場帶來的幫助？不會給答案
22:22 出社會後為何選擇轉戰電腦ODM企業，而非繼續留在實習期的半導體業呢？
23:29 出社會的第一份工作便選擇外派？！分享當時作此抉擇的心境與考慮？
26:14 職涯之路從工程師開始到成為主管，視野的轉換下分享你多看到了些什麼？
28:21 給未來自己的一句話
：「相信現在與過去所發生的事情，會造就未來的妳！」
來賓：Compal 仁寶電腦 SQE部門課長 王霈昀
主持人：Eric 張緯麒

小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

柯基闖科技打造聲音世界的「職場元宇宙」，
讓聽眾打開頻道的同時等於在手機中裝下一整個職場。
主題：
一、PM 為啥總是被懟？讓苦主告訴你事情沒有那麼簡單！
0:50 開場科普 - PM 猴子大哥的「P」在日常究竟是專案、產品經理抑或是兩者通吃？
1:34 RD 說你們總是只出一張嘴亂壓期限？PM 真的只靠嘴吃飯嗎？
3:34 RD 說你們不但一直改需求還不懂得體諒他們？PM真的那麼地狠心嗎？
5:27 RD 最生氣的是你們不懂技術還一直頤指氣使他們？PM 真的那麼弱嗎？
7:47 當 PM 被懟時......？讓猴子大哥分享久戰沙場的應對心法！
二、當「」拋開他的頭銜-跟著猴子大哥走過過往職涯路...
9:30 四年下來的公行系總不是白學？公行背景帶給現在的你什麼幫助？
11:48 在瑤瑤殺很大的現場打工過？從幕後的角度分享你怎麼看這紅極一時的行銷？
14:41 公行系出身卻奇葩般跳進科技業？分享過往在微軟實習時帶給你的收穫？
17:29 畢業後的第一份工作竟成為「電競玩家」？當時的選擇以及為現在帶來的影響？
22:54 在電競業闖出一片天成為電玩教頭，為何華麗轉身回到業界做 PM？
26:16 給未來自己的一句話
：「多睡覺啊？」
：「希望你可以保持現在的初心？」
：「好好吃飯，好好睡覺，加油！相信你未來可以過得不錯！」
來賓：MSI 微星科技產品經理 Daniel 猴子
主持人：Eric 張緯麒
小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

柯基闖科技打造聲音世界的「職場元宇宙」，
讓聽眾打開頻道的同時等於在手機中裝下一整個職場。
主題：
一、打破MIT只有代工沒有品牌的框架-跟著CEO從撼訊的過往走到今天
0:59  企業的開始絕非偶然-分享創辦撼訊科技時發現的商機與初衷？
3:01  不只做好產品更是打造自有品牌-聊聊打破過往「MIT框架」的思維？
4:17  從 C.P 到 TUL-2004年的脫胎換骨上有發生什麼大事抑或是象徵什麼改變？
5:24  不僅完善本業更是將觸手伸至多元市場-分享策略上的布局與考量？
8:37  全面自動化下的撼訊-適合以及需要什麼樣特質與能力的人才？
二、當「」拋開他的頭銜-跟著劍威前輩走過數十餘年的酸甜苦辣...
10:18 新埔工專時期搞大社團的輝煌歲月-替現在的自己增添了些得來不易的什麼？
12:07 從海運到電腦業，分享十年(1987-1997)業務人生中的有趣與挫敗經歷？
15:08 分享離開老東家創立撼訊的契機？從員工轉身成為老闆多看到了些什麼？
16:50 離開後的官司纏身帶給你的影響與成長？又為何同時重新轉身回校進修？
18:03 給未來自己的一句話
：「要時時保持著"Reset"的心態」
來賓：TUL 撼訊科技總經理 陳劍威
主持人：Eric 張緯麒
小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

柯基闖科技打造聲音世界的「職場元宇宙」，
讓聽眾打開頻道的同時等於在手機中裝下一整個職場。
主題：
一、從事業部領頭羊的角度看方略電子-揭密顯示器的第三代革命
0:52 LCD 的進化再進化？方略電子抓住顯示器市場的什麼利基點打響產業革命？
3:32 以 TFT 產業為基底-不只做好產品更要建立生態系的「自有+協同開發」效益？
7:53 與半導體產業的互惠互利-透過「異質整合平台」達成生態系的共好願景？
10:41 邀請產業鏈上的不同企業投入共創價值時，所發生的成就與挫折經驗分享
12:46 研發基於市場需求-方略選擇先拿訂單再投資研發之「豐田式管理」的原因？
14:54 從方略在CES與ISE的參展經驗分享，企業在貿易展覽會中露面的好處？
二、當 Titus 拋開頭銜，帶我們走過他的20多年職涯路......
17:25 分享化工背景出身對未來職涯路的幫助，以及為何後來轉戰行銷專業？
19:33 十餘年在晶元光電的業務磨鍊路，分享過程中的成長與對未來的影響？
21:38 為何在幾年前脫離舒適圈，選擇踏上佈滿荊棘的創業之路？(還不只創一家？！)
23:18 職涯路絕無可能一帆風順！在被合夥人背叛的經驗中想給我們的警示？
25:28 在前年三度投入新戰場，與大佬共創方略電子的起心動念？
27:34 給未來自己的一句話
：「做自己，掌握人生的「原則」，「選擇」，與「改變」。」
來賓：PanelSemi方略電子第三代顯示科技 BU Head Titus 張中星
主持人：Eric 張緯麒

小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

柯基闖科技打造聲音世界的「職場元宇宙」，
讓聽眾打開頻道的同時等於在手機中裝下一整個職場。
：「信不信我在封面放個五條悟！」(我相信不會有人看這裡我要盡量中二)
：フィールド拡張「インタビュー大法」(翻譯：領域展開「訪談大法」)
邀約來賓大法全集：
一、寫完訪綱後 Linkedin 敲門... 
二、一邊聽講座一邊設計訪綱，結束後直接截胡講師
三、善用人脈(身邊厲害的人們)/找企業談合作
主持人：Eric 張緯麒
小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments

柯基闖科技打造聲音世界的「職場元宇宙」，
讓聽眾打開頻道的同時等於在手機中裝下一整個職場。
主題：
一、踏入的契機-意外接到的電話，促成了...
二、職位掛專案管理實習生，實際工作內容卻毫無關聯...？
三、我在資策會實習學到了...
主持人：Eric 張緯麒
小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9
留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/ckrz6wfs9g6cq0962hk9p4rq9/comments