کتاب نبپرس چگونه، بپرس چه کسی بر یک اصل ساده تأکید دارد: به‌جای تلاش برای انجام همه‌چیز به‌تنهایی، فرد مناسب را برای انجام کار پیدا کن. این تغییر ذهنیت باعث می‌شود از اتلاف وقت، فشار زیاد و نتایج متوسط دور شویم و با سپردن کارها به افراد توانمند، سرعت، کیفیت و آزادی بیشتری به‌دست آوریم. کتاب نشان می‌دهد که همکاری با «چه کسی»‌های درست، توان و اثرگذاری ما را چند برابر می‌کند و با ابزار «فیلتر تأثیر» کمک می‌کند اهداف و معیارهای موفقیت را شفاف کنیم تا بهترین همکاران را جذب کنیم.