Оффбординг – это процесс, при котором компания осуществляет набор процедур по выводу сотрудника из проекта, подразделения или компании. Оффбординг включает в себя набор проверок и действий, таких как: деактивация рабочих аккаунтов и внутренних учетных записей, очистка персонального девайса от рабочих данных, подписание так называемого "Exit NDA" и другое. 

Нередко бывает так, что молодые компании и стартапы допускают массу ошибок при оффбординге сотрудников. Ошибки, которые могут привести к серьезным проблемам в будущем.

В очередном выпуске Кибирда, Михаил Иващенко и Олег Пузанов, проходятся по чек-листу правильного оффбординга, и как всегда, дают массу советов на основании собственного опыта.