Deepfake, phishing e vishing, ransomware, ingegneria sociale, furti di credenziali e altro ancora. Come ci si difende in uno scenario cyber sempre più complesso e in cui gli attacchi possono giungere in qualunque momento e da ogni punto? La risposta non può essere solo tecnologica. Ma deve riguardare la governance, l’organizzazione e soprattutto la cultura e la formazione aziendale. Perché in un mondo sempre più tecnologico e digitale, a fare la differenza è comunque, inevitabilmente, l’essere umano.