Pour maintenir un objectif, il est important de le rattacher à quelque chose de plus important, une valeur par exemple. Je vous prend l'exemple d'un père de famille qui voulais réduire sa vitesse parce qu'il roulait trop vite. Mais en réalité, son niveau d'engagement n'était pas assez élevé pour atteindre cet objectif.
Cependant, lorsqu'il a compris que s'il ne diminuait pas sa vitesse, il pouvait perdre la vie et donc ne plus voir sa famille, ses enfants, s'il faisait un accident avec ses enfant à l'intérieur de la voiture, comment se sentirait-il ? Et là, boum, son niveau d'engagement est remonté. C'est pour cette raison qu'il faut avoir un BIG WHY, un POURQUOI très fort.