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Im Vorfeld der Learning Days am 8., 9. und 10. Juli 2026 widmen wir uns bei „We are TUM“ dem lebenslangen Lernen: Wie wird Weiterbildung strategisch verankert, welche Angebote gibt es für Mitarbeitende und was kommt davon im Arbeitsalltag an?
Mit Prof. Claudia Peus, Geschäftsführende Vizepräsidentin für Talentmanagement und Diversity sowie Gründungsdirektorin des TUM Institute for LifeLong Learning, sprechen wir über die Etablierung des Instituts und die strategische Bedeutung lebenslangen Lernens für die Universität. Kristin Knipfer gibt Einblicke in People Development und Angebote wie CareerDesign@TUM und TUM horizons. Und die Teilnehmenden Tatjana Boos und Maximilian Pfertner berichten, was Weiterbildung konkret bewirken kann und wie neue Impulse in die tägliche Arbeit finden.
Gäste dieser Folge:
By We are TUMIm Vorfeld der Learning Days am 8., 9. und 10. Juli 2026 widmen wir uns bei „We are TUM“ dem lebenslangen Lernen: Wie wird Weiterbildung strategisch verankert, welche Angebote gibt es für Mitarbeitende und was kommt davon im Arbeitsalltag an?
Mit Prof. Claudia Peus, Geschäftsführende Vizepräsidentin für Talentmanagement und Diversity sowie Gründungsdirektorin des TUM Institute for LifeLong Learning, sprechen wir über die Etablierung des Instituts und die strategische Bedeutung lebenslangen Lernens für die Universität. Kristin Knipfer gibt Einblicke in People Development und Angebote wie CareerDesign@TUM und TUM horizons. Und die Teilnehmenden Tatjana Boos und Maximilian Pfertner berichten, was Weiterbildung konkret bewirken kann und wie neue Impulse in die tägliche Arbeit finden.
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