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Les licenciements de Meta et Oracle


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Les licenciements de Meta et Oracle sont la meilleure étude sur le futur de l'emploi que vous lirez cette année


Depuis deux ans, la même question revient partout : est-ce que mon job peut être remplacé par l'IA ?


C'est la mauvaise question.


Pas parce qu'elle est sans intérêt. Parce qu'elle rate le vrai mécanisme. Celui que Meta et Oracle viennent de mettre en pleine lumière, chacun à leur façon, en l'espace de quelques semaines.


Le vrai risque pour votre emploi en 2026, ce n'est pas d'être remplaçable par une IA. C'est d'être dans une entreprise qui a besoin de milliards pour financer sa course à l'IA, et qui regarde sa masse salariale comme la ligne budgétaire la plus facile à compresser.


Deux cas. Deux logiques. La même conclusion.


CAS 1 : META, OU LA PERFORMANCE COMME PRÉTEXTE

23 avril 2026. Meta annonce en interne :


8.000 licenciements, soit 10% des effectifs

6.000 postes vacants supprimés

Budget IA 2026 : entre 115 et 135 milliards de dollars

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ARTIFICIELBy ChrisLefevre