LIDERAR CON PROPÓSITO - Sergio de Miguel

Gorka Arrieta Sua Basque Fusion - Si no me motiva no voy

Gorka Arrieta, de Vitoria, es un cocinero con más de 24 años de experiencia. Estuvo trabajando en Irlanda al más alto nivel antes de volver a casa. En el podcast nos cuenta por qué volvió.

Actualmente dirige el Sua Basque Fusion, una propuesta innovadora ubicada en el Hotel Kora Green City, un referente en edificación sostenible en el centro de Vitoria.

Me inspira de Gorka:

- Su modelo de trabajo de jueves a domingo

- La experiencia que crea alrededor de una mesa donde comen 12 personas que no se conocían previamente

- Su visión del liderazgo humanista en la cocina

Habla de liderazgo puro:

- Ser ejemplo

- Elimina los imperativos

- Predica con el ejemplo

- Todos somos importantes

- Evita menospreciar

- Cree en lo que vales

- Date tu propia autovalidación más que la de los demás

- Hacer menos, ser suficiente

- Agradecer

- Delegar

- Rodearte de gente mejor

- Usa los errores para aprender

- Escucha los avisos que te da el cuerpo

MANTRA: Si no me motiva no voy.

Amelia Tiganus, de origen rumano, es una superviviente de la trata y de la prostitución. Fue víctima y ahora es protagonista.

Se ha convertido en una de las voces más destacadas en España a favor de la abolición del sistema prostitucional y de la defensa de los derechos de las mujeres.

Activista feminista, escritora y educadora española reconocida por su labor contra la trata de personas con fines de explotación sexual y la explotación sexual.

Quiere ayudar a todas las mujeres del mundo para que no sufran violencia de género.

Y ayuda a los hombres también, para que abran los ojos y dejen de ser cómplices del entramado actual.

Descubre cómo Amelia transforma en amor el miedo de su corazón

En este episodio de Liderar con Propósito, Sergio de Miguel conversa con César Fentanes sobre lo que realmente significa liderar en el mundo actual.

Tras más de 18 años de experiencia como ejecutivo y emprendedor en México y Francia, César ha acompañado a cientos de líderes en su desarrollo personal y profesional, acumulando más de 1.600 horas de coaching ejecutivo y formando a más de 2.000 personas en 17 países.

Actualmente es Partner en México de The Coaches Training Institute, una de las instituciones más reconocidas a nivel global en la formación de coaches, y ha trabajado con compañías como Procter & Gamble, DHL, Lafarge Holcim y Mead Johnson Nutrition.

En este episodio hablamos de:

·Qué es realmente liderar con propósito

·Los errores más comunes de los líderes actuales

·Cómo desbloquear tu verdadero potencial

·El papel del coaching en el liderazgo

César cuenta además con un MBA (ITAM / EM Lyon) y certificaciones en metodologías líderes como Co-Active Coaching, Leadership Circle Profile, Birkman y Hogan.

Su misión: despertar en las personas el deseo de superación para alcanzar su máximo potencial.

En este episodio charlo con Mar Pérez sobre uno de los momentos más delicados en la vida de un equipo: un cambio de liderazgo.

Cuando llega una nueva persona al mando, no solo cambia el rol…

Cambian las dinámicas, aparecen resistencias y, a veces, un “rol fantasma” que sigue ocupando espacio aunque ya no esté.

En la conversación abordamos:

- Por qué cuesta tanto soltar al liderazgo anterior

- Qué resistencias suelen aparecer (y por qué son humanas)

- Cómo influyen las relaciones pasadas en las expectativas actuales

Un episodio honesto, práctico y muy humano para:

líderes que llegan a un equipo nuevo

personas que viven un cambio de mando

equipos que quieren recomponerse sin perder lo valioso del pasado

Si estás atravesando —o vas a atravesar— un cambio de liderazgo, esta conversación puede ayudarte a poner palabras, entender lo que pasa y abrir nuevas posibilidades.

Escúchalo, compártelo y dime:

¿Qué fue lo más difícil para ti en un cambio de liderazgo?

#Liderazgo #CambioDeLiderazgo #Equipos #GestiónDelCambio #Confianza #CulturaDeEquipo #ConversacionesDifíciles #PodcastDeLiderazgo

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Hoy conversamos con Oier e Iker, dos jóvenes raperos que han conseguido algo que muchos solo sueñan: vivir de aquello que les divierte.

Son los creadores de Sodamusic, un proyecto que empezó en las batallas de gallos y que hoy se ha convertido en una compañía que organiza eventos, impulsa artistas emergentes y crea espacios donde otros pueden brillar.

En esta conversación hablamos de muchas cosas, pero sobre todo hablamos de vida, equipo y coraje:

Cómo pasar de proyectos pequeños a retos más grandes sin morir en el intento.

Qué significa delegar cuando el proyecto crece.

Qué es realmente un equipo y cómo se genera compromiso.

Cómo gestionar la convivencia entre generaciones distintas.

La importancia de la generosidad, del creer en uno mismo y de hacer las cosas desde el disfrute.

Cómo sostener un sueño cuando otros lo ven imposible.

Y sus dos mantras que lo explican todo:

“Sobrevivirás.”

“A por ellos que son pocos y cobardes.”

Oier e Iker persiguieron su sueño. No ha sido fácil y hoy pueden decir que viven de ello.

Una conversación inspiradora, auténtica y llena de energía joven que te va a recordar por qué hacemos lo que hacemos.

Más información sobre Soda Music en https://www.instagram.com/sodamusicoficial/

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En este episodio charlo con Aitor Álvarez, el alma detrás de Basque Sneakers, una marca que va mucho más allá de hacer zapatillas recicladas, camisetas y sudaderas sostenibles.

Aitor nos invita a reflexionar sobre el impacto de nuestras decisiones diarias con su mantra: “Be part of the change”. Porque, como él dice, todos tenemos algo que aportar si queremos un mundo con menos residuos y más conciencia.

Nos cuenta cómo nació la idea de la empresa, qué le llevó a dejar un trabajo estable para apostar por un proyecto con propósito, y cómo consigue mantener su energía conectando con lo que le gusta. Compartimos también uno de sus lemas más bonitos:

“Tranquilo, lo mejor está por venir”.

Hablamos de valentía, de inconsciencia útil, de mirar lo que hay con aprecio incluso en los momentos difíciles, de lo que aún tiene pendiente (como cuidarse más), y de algo que puede cambiarlo todo: convertir un defecto en virtud.

Spoiler: escucharle te llena de energía… y todo apunta a que su marca lo va a petar.

Una conversación inspiradora para quienes buscan emprender desde el corazón y cambiar las reglas del juego.

Si te inspira, suscríbete, deja tu like y cuéntanos qué cambio quieres liderar.

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En este episodio comparto un experimento muy personal: rescatar mi viejo Nokia para intentar desconectar del móvil, las notificaciones y la hiperconexión constante.

La idea era sencilla: menos pantalla, más vida real. Pero la práctica... fue otra historia.

Te cuento qué pasó, cómo me sentí y por qué desconectar hoy no depende solo del dispositivo que usamos, sino de algo mucho más profundo.

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¿Te descubres revisando mentalmente tareas del trabajo mientras estás con tu familia, amigos o simplemente tratando de relajarte? En este episodio del podcast hablo de un tema muy común: la dificultad para desconectar en nuestro tiempo libre.

Comparto por qué nos pasa esto y cómo afecta a nuestra capacidad de disfrutar lo que de verdad importa: el ocio, las relaciones, el descanso.

Y, sobre todo, te doy algunas técnicas sencillas pero efectivas para aprender a soltar el trabajo cuando no toca, recuperar tu energía y vivir con más presencia y bienestar.

Ahora que llega una época del año ideal para parar y respirar, puede ser el momento perfecto para empezar.

Dale al play y cuéntame: ¿eres de los que les cuesta desconectar?

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En este episodio entrevisto a Carlos Montalvo, headhunter y cofundador de la firma Salas y Montalvo, que nos comparte una visión muy humana y profunda sobre el liderazgo y la vida.

Su mantra es claro: “Más se perdió en Cuba y volvieron cantando.”

Una forma de relativizar los problemas y seguir adelante con humor y serenidad.

En esta conversación, Carlos nos habla de:

✅ La importancia de ser visto como una buena persona, más allá del éxito profesional.

✅ Cómo sacar energía de la libertad y del interés genuino por las personas.

✅ Aprender a escuchar más, tener paciencia y no caer en la ansiedad.

✅ Las señales de alerta para un directivo: falta de presencia, ego desmedido, sobreexigencia.

✅ El verdadero liderazgo: catalizar a los demás, hacer que brillen.

✅ La responsabilidad del impacto que tienen las decisiones de un líder.

✅ La clave de todo: la relación contigo mismo marca cómo te relacionas con los demás.

✅ La metáfora del líder como alfarero: moldear personas con conciencia y responsabilidad.

Más allá de los resultados o del dinero, Carlos cree en hacer las cosas bien por el simple gusto de hacerlas bien. Y en liderar desde la cercanía y la autenticidad.

Escucha este episodio y reflexiona conmigo sobre qué significa realmente ser un buen líder… y una buena persona.

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En este episodio converso con Adolfo Zunzunegui, directivo de Ernst & Young, una de las consultoras más importantes de España.

Más allá de su trayectoria profesional, Adolfo nos comparte una visión de la vida y del liderazgo sencilla pero poderosa: lo importante es ser buena persona.

En esta charla hablamos de:

✅ La importancia de escuchar, ayudar y dedicar tiempo a los demás.

✅ Identificar nuestros talentos y desarrollarlos aprendiendo de otros.

✅ Trabajar desde la mirada apreciativa, valorando lo bueno en cada persona.

✅ La humildad para reconocer errores y aprender de ellos.

✅ Cómo cuidar la energía personal con un buen equilibrio: dormir, comer bien, ejercicio y disfrutar.

✅ La teoría de la rutina: descúbre su gran secreto para abrazar el cambio

✅ Dos mantras para no olvidar:

“Mejor equivocarse por hacer que no hacer por temor a equivocarse.”

“Disfruta, no merece la pena enfadarse.”

Una conversación circular, donde todo se alimenta de todo. Inspiradora, cercana y llena de sentido.

Escúchala completa y cuéntame: ¿Qué es para ti ser buena persona?

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