L’usine L’Oréal d’Ormes près d’Orléans, emploie actuellement 6 travailleurs autistes, dont deux en CDI. Ce projet inclusif est directement inspiré de l’entreprise Andros en Corrèze, et peut être adapté dans d’autres structures, petites ou grandes. Mathilde Pougnant, la directrice de l’usine d’Ormes, est l’invitée de notre rédaction.

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