Hur är det att försöka komma ut i jobb med psykisk ohälsa? Det kollar vi i det här programmet som är ett samarbete med Fountain Houses Stockholms vägar ut program. Johanna Adsjö och Jonathan Dahl från Projektet Peer Support berättade bland annat vilka positiva effekter det leder till när det på en arbetsplats bjuds in till att tala öppet om psykisk ohälsa. Lill-Marit Bugge och Annika Jegbert från Nervösa damteatern gav oss en uppfriskande humoristisk skildring på hur det kan vara att söka jobb när man har psykisk ohälsa. Lyssna och njut! Och sen fick vi spontanbesök av en norsk konstnär. Detta och mycket annat så lyssna och njut!