Denne gang har Michelle Dines og jeg besøg af Sandra Vemgaard – tidligere HR-direktør i en Top 20-virksomhed og i dag leder- & teamcoach.

Og hvis du er mellemleder… så tror jeg, du vil kunne genkende mere, end du har lyst til.

For mellemlederrollen handler ofte om at stå midt imellem:
Drift og udvikling
Ledelse og medarbejdere
Strategi og virkelighed
Krav, forventninger og mennesker

I episoden taler vi blandt andet om:
Hvorfor både Sandra og Michelle mener, at mellemlederrollen måske er den sværeste lederrolle af alle
Hvem HR egentlig er til for: medarbejderne, ledelsen eller virksomheden
Hvem der passer på HR-chefen – og hvorfor svaret alt for ofte er: Ingen
Om stress kun handler om arbejdspres
Eller om privatliv, relationer og livet udenfor arbejdet spiller en langt større rolle, end vi normalt taler om

Sandra deler samtidig en hudløst ærlig fortælling om selv at blive ramt af stress – selvom hun professionelt arbejdede med mennesker, trivsel og organisationer.

Det her blev ikke en klassisk HR-snak.
Det blev en samtale om det krydspres, mange mellemledere står i hver eneste dag.