
Sign up to save your podcasts
Or


Еййй, ну підпишись 🤗У 24 епізоді ми провели детальне обговорення теми, що стосується ліні та бездіяльності деяких осіб у великих компаніях порівняно з маленькими компаніями, де такий варіант не є можливим.
Далі ми перейшли до обговорення мотивації засновника та того, як можна зберегти високий рівень мотивації, навіть якщо все йде не так, як ми хочемо.В заключенні ми поділилися корисними лайфхаками, які можуть допомогти кожному з нас бути більш продуктивним та ефективним у своїй роботі.
Для отримання додаткового контенту - підписуйтесь на наші соціальні мережі:
https://t.me/foundermindsetua
https://www.instagram.com/foundermindsetua/
https://www.tiktok.com/@foundermindsetua
By Kostya Yevishkin & Alex VasylenkoЕййй, ну підпишись 🤗У 24 епізоді ми провели детальне обговорення теми, що стосується ліні та бездіяльності деяких осіб у великих компаніях порівняно з маленькими компаніями, де такий варіант не є можливим.
Далі ми перейшли до обговорення мотивації засновника та того, як можна зберегти високий рівень мотивації, навіть якщо все йде не так, як ми хочемо.В заключенні ми поділилися корисними лайфхаками, які можуть допомогти кожному з нас бути більш продуктивним та ефективним у своїй роботі.
Для отримання додаткового контенту - підписуйтесь на наші соціальні мережі:
https://t.me/foundermindsetua
https://www.instagram.com/foundermindsetua/
https://www.tiktok.com/@foundermindsetua