3月考研国家线和复试线公布，3-4月基本陆陆续续开始复试，4-5月调剂系统系统开放，如果初试成绩不理想可以选择进行调试，5-6月拟录取名单公布。所以现在这个时间点，基本上24考研逐渐落幕，25新一轮考研要进入状态了。考研正在成为一件越来越难的事情，也变成了一件越来越热的事情，其实我们今天从新传专业出发聊一聊考研和保研这件事。

一、新传专业是否一定要读研究生？研究生学历有哪些意义？

看自己情况，也看自己需求。

4:40是否本科就是新传专业？还是考虑换方向？是否英语和应试基础好？是否想走学术道路？是否有心仪导师？

学术/找工作；确定目标/寻求缓冲时间；；选择哪个学校哪个方向？

专业性质：有些偏实践学科，有些偏重理论学科

7:00专硕VS学硕：

专硕两年，学硕三年

2023年武汉大学新闻与传播学院学硕是50左右人，专硕是70多人

对就业无影响，对学术影响也不大（只要有成果）

9:10培养方案、课程设置和考查方式有所偏重：专硕不细分方向，学硕细分研究方向，毕业更偏研究，要求学位论文和资格论文，专硕可以实践拍片毕业。专硕更偏实践，课程要在一个学年内全部修完。

16:50研究生阶段的学习思路和思维方式会改变，大学知识广而浅，研究生要选一个自己感兴趣的研究方向精而深做研究写论文。另外可以给自己一个缓冲期，如果对未来自己道路还没想好的话，利用这个时间多探索一下自我。研究生也可以作为更换专业和研究方向的选择。还可以多享受大学校园和氛围。

功利的角度说，对于本科不是很好的学校的学生来说也是一次提升自己的机会。找工作也会比本科更有优势，以公务员招聘举例，研究生可选岗位范围更广，定级副科。央媒三家也要求研究生。考教师的话本科生5年才能申请一级教师职称，研究生3年即可。大厂也是这样，在找工作全面卷的时候学历肯定是要求更高。

21:10但是没有什么选择是“一定”的，要考虑时间成本和大趋势的业态变化

真实案例：房地产、教培在近几年不再是火热的就业选择，选调生要求较前几年更高

没有唯一正确的解，要保持对行业的敏锐度，根据市场变化调整自己

新传专业就业方向：公务员、传统媒体、互联网公司、国企

就业率：2023年本科80%多，研究生90%多（研究生就业率全校87%，我们学院差不多也是87%）

二、选择什么途径读研：考研和保研有何区别？对两者的看法？

31:00区别：考查方式不同，流程不同，竞争基数不同

考研通过考试选拔，保研通过申请选拔。

考研备考周期长，需要进入紧张全身心投入的学习状态，有孤独感，心理压力大

优先选择保研。以武大新传为例，每一年招收研究生一共140-150名，通过保研上来的大概90人，考研大概50-60人，有60%是通过保研的。

每个专业保研名额给谁是本科生院给名额之后再按照各个班级的人数分的，基本按25%。

保研率28%左右，今年有15个应届考研上岸，一个年级本科生大概200人。

趋势来说前几年是保研越来越多，2019年达到顶峰，这几年比例趋于稳定。

39:50武大保研计算标准：成绩占比90%，其他占比10%（学术论文、学科竞赛、艺术体育加分等）

三、操作层面：考研｜保研经验贴（更多是教训总结）

42:00保研一般来说有夏令营、预推免和九月推免

武汉大学新闻与传播学院2023年优秀大学生夏令营活动实施方案

journal.whu.edu.cn

9月推免也有，但比例很少。夏令营计划接收营员数为190人左右，校外生比例不少于30%。“优秀营员”所占比例一般控制在70%左右，就是说会有130位优秀营员。保研上来90人左右，武大新传保研基本全是通过夏令营上来的。本校保研难度较小，外校会更难。

45:10优秀营员选拔考核分为三个部分进行：背景评估、英语听说考试和综合面试。

（一）综合面试：包括专业面试及心理测试，专业面试主要测试营员掌握本专业知识的情况、攻读硕士学位的目的与科研计划以及心理素质等。重在考查营员综合运用所学知识的能力、科研创新能力以及对本学科前沿领域及最新研究动态的掌握情况等。心理素质测试不符合要求者不能选为优秀营员。

（二）选拔考核综合成绩计算：背景评估占30%，英语听说占20%，综合面试占50%。

46:00面试小技巧：水论文在面试环节不要放在老师面前给自己留坑；真诚沟通很重要，不要不懂装懂；英语听说能力在保研环节很重要，可以提前准备一些热点和专业知识的英语词汇

52:20考研可以提前找更有针对性的特定学校考研课

55:30 考研上岸不等于人生上岸

任何事情都不是一劳永逸的，考上了大学、考上了研究生、找到了好工作、和喜欢的人结了婚这些都不意味着终点，而是起点。

祝愿大家一路生花，找到自己想要的，并且勇敢追寻！