No nono episódio do Chorume Corporativo, descobrimos que a live só atrai três tipos de profissionais: layoffados, estagiários emocionados e o lendário dev Java Véio da lancha.

Falamos também sobre a nova trend: chamar de “oxigenação” um demissão silenciosa.

E, pra fechar com chave de cadeia, recebemos a história de um programador ex-advogado que aceitou vagas PJ só pra depois processar a empresa.

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