Dieses Mal war ich im Gespräch mit Andreas Zimmermann, dem Gründer und Geschäftsführer der Changepoint Advisory in Hamburg und Stuttgart. Die Unterhaltung hatten wir bereits vor einiger Zeit, leider standen einige persönliche Umstände von mir einer früheren Veröffentlichung im Weg. Ich bitte Andreas und die Hörer um Verständnis.

Dies waren die Themen unserer Unterhaltung:

Wie die Changepoint Advisory gegründet wurde und warum

Welche Beweggründe Kunden haben, seine Firma zu beauftragen

Was „gut aufgestellt“ heißt und wie eine kulturelle Analyse funktioniert

Wie die Vorgehensweise bei der Begleitung ist (Denison Modell)

Über Subkulturen im Unternehmen

Seine Beurteilung neuer Trends in der Unternehmensorganisation

Über unterschiedliche Beratertypen

Die Kultur von Changepoint und die Zusammenarbeit dort

Die Erweiterung durch Changepoint Technology und Expertist

Wie das Portal Expertist funktioniert (ist online!)

Wie Andreas seine Arbeit organisiert

Hier die Links zum Podcast:

Berlin Change Days 2016

Changepoint Advisory

Changepoint Technology

Denison Consulting und das Denison Modell

Plattform Expertist (ist online!)

Kollaborationssoftware Asana