Відповідальність, спроможність, спільнота – три стовпи нашого ментального здоров’я на роботі й в життя. Про те, як жити у війні, працювати в ГО та втримати «менталочку» говоримо у п’ятому епізоді подкасту «На хмарі».

Марія Олійник, психотерапевтка та організаційна консультантка, та ведучі подкасту Олег Малець, керівник Мережі молодіжних центрів ТВОРИ!, і Олена Борнічук, керівниця проєкту «На хмарі» Інституту лідерства та управління УКУ, зустрілись біля озера, що на Хуторівці. Щоб відповісти на питання про турботу про ментальне здоров’я: як кожен і кожна з нас, наші колективи, колеги, роботодавці та суспільство долучаються чи мають долучатися до психічно здорового завтра. Чому компаніям вигідно турбуватися про співробітників, а командам – про учасників? Як виглядає турбота на практиці? Вигорання – епідемія серед українців? Чим корисна дисципліна?

Епізод, де поєдналась терапевтична практика, едукація та гумор, вже на SoundCloud, Spotify, Apple Podcasts. Також вмикайте відеоверсію на YouTube ІЛУ. Проєкт реалізовується задля зміцнення громадянського суспільства спільно за підтримки Міжнародного фонду «Відродження».

Якою має бути культура відновлення? Чи можна відновлюватися за допомогою культури? На ці та інші питання відповідаємо у четвертому епізоді подкасту «На хмарі» – подкасту про сталість ГО. Наша гостя – Юлія Хомчин, директорка Інституту стратегії культури.

Говоримо про те, чим є культура для сучасної України, як вона допомагає формувати та втілювати особисті цінності та цінності в колективі, а також як культура допомагає триматися на плаву. Також з керівником Мережі молодіжних центрів ТВОРИ! Олегом Малецем та керівницею проєкту «На хмарі» Інституту лідерства та управління УКУ Оленою Борнічук роздумували про трансформацію культури відновлення: ставлення з повагою до ресурсу та життєвими подіями, які переживаємо під час роботи.

Вмикайте епізод, щоб відновитися, на SoundCloud, YouTube Music, Spotify, Apple і Google Podcasts. Проєкт реалізовується задля зміцнення громадянського суспільства спільно з Інститутом лідерства та управління УКУ за підтримки Міжнародного фонду «Відродження».

Коли ми об’єднуємось, то ми здобуваємо щось значно більше.

Третій епізод подкасту «На хмарі» – унікальна можливість повчитися у практиків. Ми покликали директора благодійного фонду «Гуркіт» Влада Самойленка, організація якого органічно створилась і виникла у відповідь на повномасштабне вторгнення. 

А також програмну директорку благодійної організації «Українська освітня платформа» Маріанну Білик, команда якої вже понад 24 роки працює у громадському секторі й точно знає, що таке трансформації та виклики.

Традиційно, з гостями розмовляють керівник Мережі молодіжних центрів Твори Олег Малець та керівниця проєкту «На хмарі» Інституту лідерства та управління УКУ Олена Борнічук.

Зазирайте на SoundCloud, YouTube Music, Spotify, Apple і Google Podcasts, щоб долучитися до розбудови громадського сектору та отримати цінні поради на шляху до стійкості та сталості!

Разом сильніші, ніж наодинці! Про те, як громадському сектору єднатись з користю, говоримо у другому епізоді подкасту «На хмарі». 

Оксана Дащаківська, керівниця Львівського офісу Міжнародного фонду «Відродження», викладачка УКУ та наша гостя, вважає, що хаби дозволяють ГО знаходити потрібне підсилення: іноді це порада, іноді – психологічна підтримка, а часом – це позичений проектор, якого не вистачало для проведення заходу.

Керівник Мережі молодіжник центрів ТВОРИ Олег Малець та керівниця проєкту «На хмарі» Інституту лідерства та управління УКУ Олена Борнічук теж на власному досвіді знають і як бути всередині хабу, і як організовувати його для інших громадських інституцій.

До слова, як ви намагаєтесь замінити слово «хаб» на питоме українське, то ми маємо варіант! Вмикайте епізод, на SoundCloud, YouTube Music, Spotify, Apple і Google Podcasts, щоб його почути, а також, дізнатись більше про можливості взаємопідсилення у громадському секторі!

Проєкт реалізовується задля зміцнення громадського суспільства спільно з Інституту лідерства та управління УКУ за підтримки Міжнародного фонду «Відродження».

Вітайте прем’єру нового подкасту-гайду «На хмарі», де говоримо про відновлення працівників та працівниць ГО заради сталості громадських інституцій.

У першому епізоді ведучі Олена Бортнічук та Олег Малець разом із гостею та директоркою Інституту лідерства та управління УКУ Соломією Максимович обговорюють темпи зростання громадських організацій та їхніх відповідальностей, а також те, як вони переростають із волонтерства у професійну діяльність.

24/7 – графік активістів і волонтерів, який дозволяє їм робити багато, але сприяє вигоранню, а не роботі в довгу. Як провідникам змін турбуватись про себе та про психологічний клімат всередині організації? Чому важливе планування, хоча б у середньостроковій перспективі? Як середовище підтримки сприяє зростанню та масштабуванню? Що змінилось у цінностях і як ці зміни імплементувати в роботі?

Цей епізод та наступні 4 в цьому сезоні будемо напрацьовувати практики самотурботи, щоб ГО мали сили й наснагу робити більше! Слухайте на SoundCloud, YouTube Music, Spotify, Apple і Google Podcasts, а також дивіться на YouTube-каналі ІЛУ.

Проєкт реалізовується задля зміцнення громадського суспільства спільно з Інститутом лідерства та управління УКУ за підтримки Міжнародного фонду "Відродження".

Новий подкаст «На хмарі» –  про відновлення всіх представників та представниць ГО заради сталої та постійної роботи.

Ведучі — Олена Бортнічук, керівниця однойменного проєкту в Інституті лідерства та управління УКУ, та Олег Малець, СЕО Мережі молодіжних просторів ТВОРИ, а також автор подкастів «У molo є питання» та «Кожен волонтер».

Вболіваємо, щоб втілення якісних змін у суспільстві відбувалося з турботою про себе. Щоепізоду будемо давати дієві інструменти для відновлення та розберемо, що роботи з вже накопиченою втомою. 

Премʼєра першого епізоду вже за тиждень!

Подкаст «На хмарі» — спільний проєкт Radio SKOVORODA та Інституту лідерства та управління УКУ за підтримки Міжнародного фонду «Відродження».