Daniela Zebadúa Marketing

¿Qué debe contener un Plan Anual de trabajo?


Listen Later

El plan anual de trabajo es un instrumento que contiene un conjunto de acciones o actividades organizadas para lograr tus objetivos en un plazo.

El plan anual de trabajo es un instrumento que contiene un conjunto de acciones o actividades organizadas para lograr tus objetivos en un plazo, en este caso un año, pero puede ser seis o tres meses también.

Leer: https://danielaza.com/emprendimiento/que-debe-contener-un-plan-anual-de-trabajo/


¿Quieres darte a conocer, mejorar tu servicio al cliente y aumentar tus ventas?

NO TE PIERDAS NADA y Suscríbete a mi canal de YOUTUBE: www.youtube.com/c/DanielaZebadua

__________________________

TWITTER: twitter.com/danielaza7

FACEBOOK: www.facebook.com/danielazebaduaa

INSTAGRAM: www.instagram.com/danielaza7/

BLOG: www.danielaza.com/

Los temas sobre los que hablo son: - emprendimiento - marketing - productividad


Beneficios de tener un Plan Anual por Escrito:
  • Reduce la incertidumbre a toda la organización: Tendrás un documento que servirá de guía a todos los integrantes de tu organización
  • Focalizarás las acciones que debes realizar para llegar a tus objetivos
  • Te ayudará atener claros los recursos materiales, financieros y humanos que necesitas para realizarlo
  • Minimiza los riesgo de que a la hora de la implementación te falten recursos y pongas en aprietos a toda la organización
  • Genera compromiso y motivación
  • La forma más fácil de llevar a cabo un proyecto grande como un emprendimiento o cambiar algún problema de la organización que ya está en función, es dividirlo en partes.
    Ahora si, lo que debe contener el plan de trabajo es:
    • Análisis
    • Objetivos
    • Estrategia
    • Tareas, acciones
    • Plazos: Una herramienta muy buena para equipos de trabajo es Trello: https://trello.com/
    • Responsables
    • Recursos
    • Indicadores
    • ...more
      View all episodesView all episodes
      Download on the App Store

      Daniela Zebadúa MarketingBy Daniela Zebadua Aleman