INHALT

• Video von zaidleppelin
• Quiet Quitting, auch Soft Quitting genannt, ist eine Arbeitseinstellung. Unbezahlte Überstunden, zusätzliche Aufgaben und Extrameilen werden abgelehnt und stattdessen wird nur das geleistet, was im Arbeitsvertrag vereinbart ist
• Innere Kündigung dagegen meint, dass die Mitarbeitenden sich innerlich schon von ihrer Arbeit verabschiedet haben. Sie fahren ihren Einsatz auf ein absolutes Minimum herunter
• Quiet Quitter machen ihre Arbeit durchaus gern und wollen auch weiterhin im Unternehmen bleiben
• Das Ziel von Quiet Quitting ist ein stressfreies Arbeitsleben, ohne dafür das Privatleben oder die Gesundheit zu opfern
• „Arbeit ist nicht dein Leben“
• Mittel gegen Quiet Quitting: Mitarbeitendenbefragungen, freiwillige Benefits, Coaching & Weiterbildung, Gesundheitsförderung, Eigenverantwortung, Unternehmenskultur

TOOLS DER WOCHE

• Maja: ThinkUp daily Affirmation App
• Markus: Ursache-Wirkungs-Diagramm (Fischgrät-/Ishikawa-Diagramm)

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