Kunden, Mitarbeiter, Lieferanten, Investoren und weitere Stakeholder – sie alle fordern zunehmend, dass Organisationen gleichzeitig sozial, ökonomisch und ökologisch nachhaltig sind. Um diesem Ruf gerecht zu werden, müssen Unternehmen bestehende Systeme überdenken und bereit sein, grundlegend neue Wege einzuschlagen. Durch strategische Organisationsentwicklung werden Veränderungen aktiv gestaltet und entsprechende Strukturen dafür geschaffen. Claudia Luca, Projektmanagerin in der Abteilung Human Capital Management, hat mit dem Transformationsexperten Rainer Peraus darüber gesprochen, was Organisationen und Führungskräfte beachten müssen, um langfristige Werte zu schaffen und in eine nachhaltige Zukunft zu starten.

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