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Les changements du monde du travail sont allés trop vite, et nous n’avons pas eu le temps d’inventer de nouvelles manières d’évaluer la productivité de métiers inconnus il y a un siècle et qui aujourd’hui représentent la majorité des emplois. 

Conséquence, nous fonctionnons avec des repères totalement dépassés, ce qui conduit le système et ses occupants dans le mur. 

Paradoxalement, la solution pourrait venir de l’observation de rapports beaucoup plus anciens au travail, dans des époques où l’on pouvait être productif ET lent. 

Cal Newport, ancien du MIT, propose une refondation sur 3 piliers : ne faire qu’une chose à la fois, revenir à des rythmes naturels, et nous focaliser de manière obsessionnelle sur la qualité.

"Le travail, c’est la santé… 🎶" si l'on prend le temps de respirer.

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