Das neue Ausbildungsjahr hat begonnen und noch immer sind Stellen unbesetzt - auch in der Möbelbranche. Kompetente Mitarbeiter:innen zu finden und zu halten wird für die Unternehmen immer schwieriger. Dabei hilft manchmal schon ein kleines Umdenken, um die Situation im eigenen Betrieb zu entspannen, weiß Benjamin Homann, Geschäftsführer von BeSocial. Mit seinem Team unterstützt er Unternehmen dabei, das passende Fachpersonal zu finden und zu halten. Wie ein erfolgreiches Recruiting funktioniert und was im hart umkämpften Markt der Arbeitnehmer:innen absolute No-Gos sind, verrät uns der Experte für Personalgewinnung.