00:50 Die Frage
01:45 Effektivität des Teams sicherstellen
04:10 Formel-1-Wagen vs. Geländewagen
06:10 Rolle im Geländewagen
09:27 Impulse geben & Hindernisse beseitigen
11:16 Ego zurücknehmen & Selbstmanagement stärken
13:30 Nicht nur Trainer
14:53 Coachende Haltung
15:35 Scrum-Guru
16:51 Kein Fach- und Technik-Experte
19:50 Zwiespalt zwischen Coachen und Beraten
22:01 Welche Menschen sind dafür geeignet?
22:05 Bossy Scrum Master
23:59 Situativer Stil
24:24 Selbstreflexion
25:28 Selbstmotivation & Geduld
33:36 10-Sekunden-Regel
38:06 Kleine und große Scrum Master
42:58 Literaturtipps
48:50 Nicht so viele Bücher kaufen, Praxis zählt
50:50 Netzwerk suchen
53:07 Nischige Sorte Mensch
54:54 Ausprobieren!
56:36 Outro
Die Frage für heute: Ist jeder Mensch als Scrum Master geeignet? Gibt es eine bestimmte Art Mensch, die für die Arbeit als Scrum Master besonders geeignet ist? Wir diskutieren, was die Aufgabe des Scrum Masters ist und was es dafür braucht.
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