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Sentir en el Trabajo #3 - Andrés
Andrés tiene 32 años, es gerente comercial y licenciado en diseño gráfico. Escuchá nuestra conversación con él para conocer una perspectiva más de lo que significa el trabajo para los trabajadores.
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Christian, un empresario que dejó de creer en los discursos dominantes del liderazgo en la economía, se enfrenta a la búsqueda de un cambio.
El empleo tiene una enorme influencia en el desarrollo humano. Pero algo (o mucho) no está funcionando en los modelos económicos que impactan este desarrollo.
El primer paso: el diálogo y la escucha de los otros protagonistas,
los trabajadores.
En esta serie, Christian nos propone preguntas incómodas, respuestas que generalmente evitamos, y cuestionarnos nuestras creencias en función a otras más colectivas y eficientes.
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By Nastasja, Lucas, Cecilia, FabrizioAndrés tiene 32 años, es gerente comercial y licenciado en diseño gráfico. Escuchá nuestra conversación con él para conocer una perspectiva más de lo que significa el trabajo para los trabajadores.
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Christian, un empresario que dejó de creer en los discursos dominantes del liderazgo en la economía, se enfrenta a la búsqueda de un cambio.
El empleo tiene una enorme influencia en el desarrollo humano. Pero algo (o mucho) no está funcionando en los modelos económicos que impactan este desarrollo.
El primer paso: el diálogo y la escucha de los otros protagonistas,
los trabajadores.
En esta serie, Christian nos propone preguntas incómodas, respuestas que generalmente evitamos, y cuestionarnos nuestras creencias en función a otras más colectivas y eficientes.