Si on me l’avait dit…, le podcast des millenials et de la génération Z, met en lumière tous les quinze jours un dirigeant, un entrepreneur ou un expert qui se livre sans filtre. À travers leur histoire, leur vision et leurs choix, ces personnalités inspirantes vous transmettent des clés concrètes pour performer – et surtout, pour construire une vie professionnelle en cohérence avec qui vous êtes.

Dans cet épisode, Alexandre Mortier, Producteur et Fondateur de A Mon Tour Prod, partage son regard sur l’accompagnement, le talent, et ce qu’il faut pour oser occuper sa place - sur scène, comme dans la vie.

Cet épisode est un peu à part : une conversation libre, spontanée, sans plan figé. Pas de recette miracle ici, mais un partage d’expérience sincère et profond sur ce que veut signifie trouver sa voix, sa place et sa manière d’exister.

Depuis 25 ans, Alexandre produit des artistes majeurs de la scène française : Jarry, Viktor Vincent, Marianne James, Anne Depetrini… Des personnalités qu’il a révélées et accompagnées de leurs premiers pas jusqu’aux grandes salles.

Ce qui rend la parole d’Alexandre si précieuse, c’est que ce qu’il fait chaque jour pour ses artistes… chacun peut l’appliquer à lui-même. Car nous pouvons tous devenir les artistes de nos propres vies. Cela commence par croire en notre potentiel, travailler avec sincérité, assumer notre singularité et oser briller sans tricher.

Et ce qu’Alexandre transmet dans cet épisode, c’est une autre manière de voir sa vie professionnelle : comme un chemin de création, d’engagement et d’alignement.

Dans cet épisode, vous découvrirez :

• Pourquoi être sincère est la seule vraie stratégie pour toucher les autres  

 Les temps forts de l’épisode :

00:52 - Comment Alexandre repère un talent là où d’autres ne voient qu’un début

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Et surtout, partagez-le avec un jeune adulte qui cherche sa voie, qui veut oser, ou simplement se sentir à sa place. Vous souhaitez intervenir dans le podcast - en tant que dirigeant pour transmettre, ou en tant que jeune pour témoigner ? Écrivez-moi : [email protected]

« Si on me l’avait dit… », le podcast des millenials et de la génération Z, met en lumière tous les quinze jours un dirigeant, un entrepreneur ou un expert qui se livre sans filtre. À travers leur histoire, leur vision et leurs choix, ces personnalités inspirantes vous transmettent des clés concrètes pour performer - et surtout, pour construire une vie professionnelle en cohérence avec qui vous êtes.

Dans cet épisode, Milko Priori, General Manager du cabinet de chasse de tête, Avantage Search, partage sans détour son parcours, sa passion pour le recrutement, et ses convictions sur ce qui fait la réussite d’un entretien… mais aussi d’un début de carrière.

Recruteur depuis plus de 40 ans, il est animé par une mission simple et puissante : remettre l’humain au cœur du recrutement. Pour lui, chaque jeune qui entre dans le monde du travail peut réussir… à condition de bien se connaître, de se préparer avec rigueur et d’oser se montrer tel qu’il est.

Son message est clair : le savoir-être peut faire toute la différence - parfois plus encore que les diplômes ou l’expérience.

Pas besoin d’avoir tout vécu pour convaincre : il suffit d’avoir une histoire à raconter, de l’envie, et de comprendre que le recruteur, lui aussi, cherche une solution.

Dans cette épisode, vous découvrirez : 

• Pourquoi préparer un entretien est une forme de respect - pour soi et pour l’autre ?

Les temps forts de l’épisode :

00:25 - Pourquoi Milko est passionné par son métier

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Dans cet épisode, Marie du Sordet nous rappelle que l’alignement intérieur peut devenir une vraie méthode de réussite.

Son message est simple, mais puissant : travailler ses envies est un chemin exigeant, mais profondément transformateur.

Marie nous montre qu’on peut réussir en étant pleinement libre d’être soi.

Dans cette épisode, vous découvrirez : 

• Pourquoi l’intuition est-elle sa plus grande alliée ?

Les temps forts de l’épisode :

2:48 - Qui est vraiment Marie du Sordet, au-delà de l’image

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 « Si on me l’avait dit… », le podcast des millenials et de la génération Z, met en avant tous les quinze jours un dirigeant, un leader, un expert dans son domaine.

À 22 ans, Nicolas Beloou reprend une entreprise avec son père. Quinze ans plus tard, il dirige un groupe industriel de 130 personnes. Mais Nicolas ne parle pas de réussite flamboyante. Il parle d’humain. De doutes. De décisions prises dans le réel.

Nicolas incarne une autre forme de leadership : humble, incarnée, solide. Il nous rappelle que pour entreprendre, on n’a pas besoin d’un costume. Juste de rester soi.

Dans cet épisode, vous découvrirez :

• Pourquoi il affirme : « Je ne sais pas ce que veut dire être un leader »

 Les temps forts de l’épisode :

3:40 - Pourquoi Nicolas n’a jamais voulu “jouer à l’entrepreneur”

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À seulement 27 ans, Arthur Rouen a choisi d’être acteur de sa vie, malgré un parcours scolaire semé d’embûches. Rien ne le prédestinait à entreprendre. Et pourtant, il a osé croire en lui.

Il est aujourd’hui le fondateur de Huntya, une entreprise qui réinvente l’expérience immobilière. Avec une approche mêlant éthique, technologie et écoute du client, Arthur propose un modèle plus transparent, plus juste, plus humain.

Dans cet épisode, Arthur partage avec sincérité son parcours, ses doutes, ses déclics et la façon dont il a construit un projet aligné avec ses valeurs.

Dans cet épisode, vous découvrirez :

• Comment il a transformé un parcours scolaire difficile en moteur d’ambition

 Les temps forts de l’épisode :

• 2:45 – Son rapport à l’école et le déclic de l’entrepreneuriat

Un épisode à écouter absolument si vous êtes au début de votre aventure, ou si vous cherchez à remettre du sens dans vos projets.

Si cet épisode vous a plu et que vous souhaitez découvrir d’autres personnalités inspirantes partageant leurs conseils et stratégies vers le succès, n’hésitez pas à vous abonner pour ne pas manquer les épisodes de la saison 3. Partagez ce podcast avec votre entourage pour leur faire découvrir ces leaders et experts qui se livrent sans filtre pour booster votre carrière et votre business.

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À 40 ans, Baptiste Laurent a su transformer son intuition et son engagement en un projet innovant et à impact. Après un parcours marqué par des rencontres clés et une soif de liberté, il a cofondé VERTUO, une entreprise qui repense la gestion de l’eau en ville en s’inspirant des mécanismes naturels. Son ambition ? Ralentir le cycle de l’eau pour mieux la préserver et végétaliser les espaces urbains.

Dans cet épisode, Baptiste partage son parcours entrepreneurial, sa vision du leadership et son engagement pour un monde plus durable. Il nous explique comment il a su concilier innovation et impact environnemental, tout en construisant une entreprise alignée avec ses valeurs.

Dans cet épisode, vous découvrirez :

• Comment la liberté de penser et d’entreprendre peut mener à l’innovation ?

Les temps forts de l’épisode :

• 3:02 : D’où vient son envie d’entreprendre et d’innover ?

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À seulement 30 ans, Aurélie Gayon occupe des responsabilités majeures au sein de D&Consultants en tant que Membre du CODIR et du COMEX.

Dans cet épisode, Aurélie nous explique comment elle a transformé ses faiblesses en forces pour construire une carrière qui lui ressemble, en dehors des sentiers battus. 

Elle partage sa façon de manager, alliant défis stratégiques et leadership bienveillant, en accord avec ses valeurs. Plus encore, elle dévoile sa philosophie de vie : cultiver le bonheur au quotidien et le transmettre à travers son travail et ses choix personnels.

• Aurélie répondra, entre autres, aux questions suivantes :

Les temps forts de l’épisode :

• 3:13 : Son parcours, ses choix et son premier grand acte de leadership

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Matthieu Calès est la définition même du dirigeant de demain : moderne, engagé, et profondément humain. À seulement 36 ans, il est Président de CAP INGELEC, une ETI familiale spécialisée dans l’ingénierie et la réalisation d’ouvrages industriels complexes. Mais derrière les chiffres et la performance, Matthieu nous livre bien plus qu’un parcours impressionnant.

Dans cet épisode, Matthieu nous parle d’authenticité, ce levier ultime du leadership.

Matthieu répondra, entre autres, aux questions suivantes :

• Comment rester fidèle à soi-même en prenant des responsabilités ?

Les temps forts de l’épisode :

• 3’02 : La vision de l’authenticité de Matthieu Calès

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Patrick Roger n’est pas simplement un maître chocolatier. C’est un créateur exceptionnel dans le monde du chocolat et de la sculpture. Reconnu pour son audace et son talent unique, il transforme le chocolat en œuvres d'art qui captivent les sens et provoquent des émotions puissantes.

Dans cet épisode, Patrick partage son parcours hors norme, sa quête de liberté et sa vision de l’audace. Il nous dévoile l’importance de l’intuition et de l’instinct dans son processus créatif, ainsi que sa discipline rigoureuse et son refus de toute concession pour atteindre l’exceptionnel. Pour Patrick, chaque création est un acte d’expression brute, un hommage à la singularité.

Patrick répondra, entre autres, aux questions suivantes :

• Comment la liberté et l’intuition nourrissent-elles la créativité ? 

Cet échange nous transporte dans un univers unique, rappelant que l’audace d’être soi est le véritable moteur d’une vie créative et accomplie.

Les temps forts de l’épisode :

• 03:53 - La liberté créative de Patrick Roger et son absence de plan préétabli

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Nicolas Langlois d’Estaintot est une voix inspirante dans le monde de l’entrepreneuriat. À seulement 23 ans, il cofonde Perus, une marque de mode responsable.

Après 10 années de succès et l’ouverture d’une boutique, Nicolas est confronté aux difficultés liées à la pandémie de Covid-19. Les défis s'accumulent, et en 2024, Perus ferme ses portes. Est-ce un échec ? « Pas du tout », affirme Nicolas. Pour lui, c'est une étape, un apprentissage, une opportunité de grandir. 

Dans cet épisode, Nicolas partage son parcours, sa vision singulière de l’échec, et son approche de la résilience. Il nous plonge au cœur de sa passion pour le poker, son histoire entrepreneuriale, de ses passions, et de sa capacité à rebondir face aux épreuves. Une leçon de vie authentique pour tous ceux qui rêvent d'entreprendre, quelle que soit leur situation de départ.

Nicolas répondra, entre autres, aux questions suivantes :

• Comment surmonter l’échec et en faire une force pour avancer ?

Cet échange démontre que l’échec n’est pas une fin, mais un tremplin vers de nouvelles opportunités. 

Les temps forts de l’épisode :

• 8'45 - Le poker : une école de la vie pour l'entrepreneuriat

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