"Læringen, man giver sine medarbejdere, skal altid være tilpasset virksomhedens strategi og medarbejdernes behov."

Signify er verdensførende inden for lys, og i dette afsnit af Omstilling fortæller HR Direktør i Norden, Anja Hasselbalch, hvordan de også er langt fremme ift. læring og udvikling og digitalisering. 

De arbejder med at gøre læringen let tilgængelig for deres medarbejdere - helt praktisk gennem intuitive platforme og mobile apps. Men også ved at tilbyde formater og indhold, som minder lidt om interaktionen fra sociale medier. 

Hør det hele i dette afsnit.