Arbeitsbedingte Anforderungen und psychische Belastung am Arbeitsplatz sind nicht grundsätzlich gesundheitsschädlich. Es gilt herauszufinden, welche Anforderungen ein Arbeitsplatz bieten kann, um stressfreier. motivierter und zufriedener zu arbeiten.

In den letzten Jahren sind die Ausgaben im Gesundheitswesen bzgl. der psychischen Erkrankungen gestiegen.

Ellen Stelzig erzählt wie sie Unternehmen hilft, Mitarbeiter gesund und fit zu halten.

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