El pasado jueves 29 de abril se aprobó en el Concejo Municipal el proyecto que modifica el Estatuto del Personal Municipal y el Código de Ética para el ejercicio de la función Pública, referido a situaciones de violencia familiar o violencias de género para la función del empleo público municipal.

Estos cambios están enmarcados en el Convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) contra la violencia y el acoso laboral, el cual fue ratificado por el Gobierno Nacional recientemente.