Soziale Nachhaltigkeit in Unternehmen

Ohne Mitarbeiter:innen läuft das Unternehmen nicht, das ist klar.

Und um Mitarbeiter:innen nachhaltig zu binden, reicht zum Beispiel eine pünktliche Zahlung im Monat nicht aus.

Doch wie schaffen wir das?

Das Stichwort heißt "Soziale Nachhaltigkeit". Also

Mitarbeiter:innen als Menschen sehen - nicht als Ressource #human

ein faires und wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen

Denn - wenn Mitarbeiter:innen kündigen, unglücklich sind und krank werden, haben wir nichts davon.

Schon kleine Veränderungen können viel bewirken. Ein besonderes Augenmerk liegt auf kleinen und mittleren Unternehmen. Sie umfassen 99% aller Unternehmen in Deutschland und beschäftigen rund 60% aller Mitarbeiter:innen.

Welche Veränderungen das sind, erfährst du in unserer neuesten Folge mit Elisa Messerschmidt, die Unternehmen in Themen wie Soziale Nachhaltigkeit, Teambuilding, Change Management Organisationsentwicklung und mehr beratet.

Viel Spaß beim Hören!