Errar rápido e aprender ainda mais rápido. A cultura do “fail fast, learn faster”, que coloca o fracasso em uma outra perspectiva para que possamos aprender com ele. Entusiastas da nova economia e da transformação digital tentam desmistificar a crença de que errar é um atestado de incompetência. Esse é um grande desafio para nós seres humanos, mas... como as empresas têm encarado o erro? O caminho para o sucesso é dobrar a taxa de falhas? No episódio de hoje, nossos hosts Caros Seixas e Pedro Neto debatem o assunto com Ciro Verdi, diretor de engenharia do iFood e Amanda Graciano, Head de Startups do CUBO Itaú.

Quer saber mais sobre a cultura “fail fast, learn faster”? Pegue seus talheres, dê o play e descubra! 

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Introdução - 00:40

Quando o erro é positivo? - 02:50

Fail first, learn fist na prática - 12:30

É importante incentivar o erro? - 21:25

Papo Sobre Nada - 28:20

Este episódio foi editado por @argyriou_

Artes do episódio @daphne_ilustra