≫本題（マネジメント）

・「タレントマネジメント」って聞かなくなったよね

・上司（中間管理職）の役目をどう捉えるか

∟人の管理→ニーズ（情報）の管理

・人事開発としてのタレントマネジメント≠ピープルマネジメントありきのタレントマネジメント（誤解）

≫雑談（失敗談）

・新居の「供給地点特定番号」を押さえておくべきだった

≫転職ロードマップ

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≫ニーブログ

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