Tervetuloa mukaan HR:n ja tekoälyn kiehtovaan maailmaan! Tässä jaksossa syvennymme siihen, miten tekoäly muuttaa henkilöstöhallintoa, rekrytointia ja asiantuntijatyötä.

Vieraana on pitkän linjan HR-ammattilainen Rami SetäläIntegratalta sekä Konica Minoltan Markus Päivärinta, jotka jakavat tuoreimmat näkemyksensä, konkreettiset esimerkit ja rohkeat tulevaisuuden visiot.

Luvassa on oivalluksia, inspiraatiota ja käytännön vinkkejä– olitpa HR-ammattilainen, johtaja tai tekoälystä innostunut utelias kuulija!

Jakson tärkeimmät aiheet:

• Tekoälyn rooli HR-työssä ja sen tuomat mahdollisuudet
• Rekrytoinnin uudet työkalut: bottien ja tekoälynhyödyntäminen työnhakijakokemuksessa
• Suurten datamassojen analysointi ja tiedolla johtaminenHR:ssä
• Ennakoiva analytiikka: työntekijöiden poistumisriskin jahyvinvoinnin tunnistaminen
• Eettisyys, tietosuoja ja EU:n tekoälyasetus HR-ratkaisuissa
• Tekoälyn vinoumat ja niiden tunnistaminen rekrytoinnissa
• HR:n rooli organisaation strategisessa kehityksessä tekoälynaikakaudella
• Osaamisen kehittäminen ja koulutus muuttuvassa työelämässä
• Inspiroivat esimerkit ja konkreettiset vinkit tekoälynhyödyntämiseen HR:ssä

 

Kuuntele jakso ja ota selvää, miten tekoäly voi mullistaa HR:n – ja miksi sinun kannattaa olla mukana tässä muutoksessa!

Jakso on äänitetty 28.8.2025