Heart: Women at the Heart of Finance

Heart: Women at the Heart of Finance

By Marianne Bruijn & Lieke DanenbergBusinessEducationSelf-ImprovementCareers
Download on the App Store

Heart: Women at the Heart of Finance episodes

  • Perry Oostdam over het bouwen van een inclusieve bedrijfscultuur en de kracht van divers investeren

    In deze speciale aflevering van The Female Fix duiken we in een cruciaal onderwerp: de rol van mannelijke leiders in de strijd voor gelijkwaardigheid. Want echte verandering gebeurt niet alleen, daar hebben we mannen keihard bij nodig. Mannen die naast ons staan, barrières doorbreken en actief bijdragen aan een inclusievere werkvloer.


    Deze aflevering gaat Kelly Rapmund, co-founder van The Impact Fix, in gesprek met Perry Oostdam, co-founder van Recruitee. Samen bespreken ze waarom diversiteit op de werkvloer zoveel meer is dan een mooi streven, het verbetert simpelweg je resultaten. Verschillende achtergronden en ideeën leiden tot innovatie, sterkere teams en een succesvoller bedrijf. Maar hoe creëer je een werkomgeving waarin écht iedereen gelijke kansen krijgt? Perry deelt zijn inzichten en ervaringen als investeerder én leider in de techwereld.


    Luister nu! 🎧


    👉 Abonneer je op The Female Fix en deel deze aflevering met vrouwen (en mannen!) die dit moeten horen.


    ------------------------------ 

    Wil je meer weten over Perry Oostdam? 

    LinkedIn: Perry Oostdam 


    Meer informatie over: The Impact Fix & Kelly Rapmund 

    Instagram: @theimpactfix & @kellyrapmund 

    LinkedIn: Kelly Rapmund 

    www.theimpactfix.com 


    Meer informatie over The Female Fix 

    www.thefemalefix.com 

    Boek; https://thefemalefix.com/winkel/boeken/boek-the-female-fix/ 

    Instagram: @the.femalefix 

    TikTok: @thefemalefix 

    LinkedIn: Marianne Bruijn

    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    50 min
  • Loes Waanders over wat we kunnen leren van Scandinavië over gelijkwaardigheid

    Scandinavische landen staan al jarenlang bovenaan de ranglijsten als het gaat om gelijkwaardigheid en financiële gelijkheid tussen mannen en vrouwen. Wist je dat ze daar zelfs een ‘Minister voor Gelijkwaardigheid’ hebben? En dat Gender Equality een vast uitgangspunt is in beleid, maatregelen én cultuur?


    Zo zijn er in Scandinavië meer vrouwen in seniorfuncties en de politiek, worden ouders veel beter ondersteund door overheid en bedrijfsleven, en is kinderopvang wél toegankelijk en betaalbaar. Bovendien moeten mannen daar minimaal 90 dagen verplicht betaalt verlof opnemen na de geboorte van hun kind, zodat zij net zo goed aan het ouderschap wennen en zorgtaken ook voor hen de norm worden.


    In deze aflevering spreek ik met Loes Waanders, orthopedagoog en founder van platform Parent First, die 3,5 jaar in Zweden woonde en zelf heeft ervaren hoe goed gelijkwaardigheid daar geregeld is. Wat kunnen we hiervan leren en toepassen in Nederland?


    Een aflevering vol eye-openers, praktische inzichten en inspiratie om de financiële en economische positie van vrouwen te versterken. 💪 Mis het niet en luister nu! 🎧


    Mijn naam is Marianne Bruijn, veel luisterplezier!

    --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Meer informatie over Loes Waanders en platform Parent First?

    Instagram: @loeswaanders_parentfirst

    Website: www.loeswaanders.com


    Meer informatie over: The Female Fix

    www.thefemalefix.com

    Boek;

    https://thefemalefix.com/winkel/boeken/boek-the-female-fix/


    Female & Finance empowerment cursus

    https://thefemalefix.com/winkel/cursussen/female-fix-finance-online-cursus/

    Instagram: @the.femalefix

    TikTok: @thefemalefix

    LinkedIn: Marianne Bruijn

    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    50 min
  • Merijn Everaarts, Founder Dopper: Waarom een betere wereld begint bij meer vrouwen aan de top

    Vandaag lanceren we een gloednieuwe special: de Male Ally. In deze serie gaan we in gesprek met invloedrijke mannelijke leiders, mannen die we keihard nodig hebben om naast ons te staan in de strijd voor gelijkwaardigheid. Hun steun versnelt inclusie, door barrières te doorbreken, bewustzijn te vergroten en deuren te openen.


    In deze aflevering gaat Kelly Rapmund, co founder van The Impact Fix, in gesprek met Merijn Everaarts. Merijn is bij het grote publiek bekend als de oprichter van Dopper, het merk met een heldere missie: single-use plastic de wereld uit helpen.


    “A World Led by Women” daar wilde Merijn zijn visie op geven. We bespreken waarom vrouwen een cruciale rol spelen in het beschermen van onze planeet en hoe hij zijn positie als Male Ally inzet om bij te dragen aan meer inclusie en diversiteit. 


    Merijn Everaarts ligt toe;

    💬 Waarom we meer vrouwelijke leiders nodig hebben. 

    💡 Wat mannelijke leiders kunnen doen om inclusie te versnellen. 

    🌍 Hoe gendergelijkheid samenhangt met duurzaamheid.


    Luister nu! 🎧


    👉 Abonneer je op The Female Fix en deel deze aflevering met vrouwen die dit ook moeten horen!


    --------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Wil je meer weten over Merijn Everaarts?

    Instagram: @merijneveraarts

    LinkedIn: Merijn Everaarts

    www.shop.dopper.com


    Meer informatie over The Impact Fix & Kelly Rapmund

    Instagram: @theimpactfix & @kellyrapmund

    LinkedIn: Kelly Rapmund

    www.theimpactfix.com



    Meer informatie over The Female Fix 

    www.thefemalefix.com 


    Boek:

    https://thefemalefix.com/winkel/boeken/boek-the-female-fix/


    Instagram: @the.femalefix 

    TikTok: @thefemalefix 

    LinkedIn: Marianne Bruijn

    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    51 min
  • Soumia Kasmi: Hoe beïnvloedt je culturele achtergrond je relatie met geld?

    In deze aflevering van The Female Fix praat Marianne Bruijn met psycholoog en businesscoach Soumia Kasmi. Soumia helpt moslimvrouwen op weg naar financiële onafhankelijkheid en doorbreekt mentale blokkades die diepgeworteld zijn in opvoeding en cultuur.


    We bespreken:

    * Hoe cultuur en religie onze relatie met geld beïnvloeden en welke verschillen we zien in overtuigingen, regels, gewoontes en gedrag.

    *Waarom veel moslimvrouwen zichzelf financieel klein houden

    *Hoe je je mindset kunt veranderen om groots te ondernemen

    *De spirituele kant van financiële groei

    *Praktische strategieën om je bedrijf op te schalen


    Soumia heeft al meer dan 1.000 vrouwen geholpen en draaide zelf een omzet van €400.000+. 

    Een inspirerend gesprek vol inzichten en concrete tips. Luister nu! 🎧


    👉 Abonneer je op The Female Fix en deel deze aflevering met vrouwen die dit moeten horen!


    --------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Wil je meer weten over Moslimcoach Soumia Kasmi

    Bezoek haar Instagram @moslimcoach

    LinkedIn Soumia Kasmi


    Meer informatie over: The Female Fix 

    www.thefemalefix.com 

    Boek;

    https://thefemalefix.com/winkel/boeken/boek-the-female-fix/


    Female & Finance empowerment cursus

    https://thefemalefix.com/winkel/cursussen/female-fix-finance-online-cursus/

    Instagram: @the.femalefix 

    TikTok: @thefemalefix 

    LinkedIn: Marianne Bruijn 


    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    50 min
  • Yeliz Çiçek: van Vogue naar Ondernemerschap

    In deze aflevering duiken we in de inspirerende wereld van journalistiek en ondernemerschap met niemand minder dan Yeliz Çiçek. Yeliz heeft een indrukwekkende carrière opgebouwd bij toonaangevende titels zoals Marie Claire, Glamour, LINDA.meiden, en als hoofdredacteur van Vogue Nederland. Maar in 2024 besloot ze haar droom na te jagen: het ondernemerschap. Samen met Anna Nooshin richtte ze de Female Initiative Business Academy op, waarmee ze vrouwen helpt groeien in hun carrière. En vorige maand lanceerde ze haar boek Alles is mogelijk. 


    In ons gesprek deelt Yeliz haar reis van een droombaan naar een uitdagend ondernemerschap, hoe ze wist dat ze in haar keuzes kon vertrouwen op haar intuïtie, hoe ze omgaat met financiële onzekerheden, en wat haar doelen zijn voor 2025.

    Of je nu zelf droomt van een carrière-switch of op zoek bent naar inspiratie om financieel sterker te staan, deze aflevering zit boordevol waardevolle inzichten en tips.


    Deel deze aflevering met vrouwen in je netwerk en laten we samen werken aan meer financiële onafhankelijkheid!

    Deze podcast wordt mede mogelijk gemaakt door beleggingsapp Peaks. 

    Peaks en The Female Fix delen de ambitie om meer vrouwen te laten beleggen, zodat vrouwen meer vermogen opbouwen en daarmee financieel zelfredzamer worden. 


    Beleggen kent risico’s je kunt een deel van je inleg verliezen.


    Wil jij ook je financiële doelen behalen? Check dan de Peaks Money Gym. Dit is de plek waar je leert hoe je je geld in beweging zet. Via onderstaande link kun je je inschrijven voor de gratis Peaks Beleggers Bootcamp. 


    https://www.peaks.com/nl/nl/moneygym/?utm_source=female-fix&utm_medium=influencers&utm_campaign=January-HERO-Campaign-THINK&utm_content=branded-content#doe-mee-met-de-peaks-beleggers-bootcamp


    Mijn naam is Marianne Bruijn, veel luisterplezier!

    --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Wil je meer weten over Peaks; www.peaks.com 

    Meer informatie over Yeliz Çiçek  @Yeliz_Çiçek


    Meer informatie over: 

    The Female Fix 

    www.thefemalefix.com 


    Boek;

    https://thefemalefix.com/winkel/boeken/boek-the-female-fix/


    Female & Finance empowerment cursus

    https://thefemalefix.com/winkel/cursussen/female-fix-finance-online-cursus/

    Instagram: @the.femalefix

    TikTok: @thefemalefix 

    LinkedIn: Marianne Bruijn

    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    53 min
  • Onica van Heusden over haar ondernemersreis en inzet voor Code-V

    Vandaag ga ik in gesprek met Onica van Heusden, oprichter en CEO van merkstrategiebureau OSEES. Onica is niet alleen een inspirerende ondernemer, maar ook een krachtige energieke ambassadeur voor vrouwelijke ondernemers. Met haar expertise op het gebied van merkstrategie helpt ze bedrijven met hun rebranding, positionering en zichtbaarheid. Ook helpt ze vrouwelijke ondernemers met het maken van de juiste strategische keuzes voor hun bedrijf, zodat ze de juiste prioriteiten stellen en zich kunnen concentreren op hun visie. OSEES is partner geworden van Code-V en daarmee zet Onica zich in voor gelijke ondernemerskansen.


    In deze aflevering bespreken we o.a.:

    ✨ Onica’s persoonlijke ondernemersreis – van de uitdagingen in de beginfase tot de succesformule die OSEES al meer dan 12 jaar succesvol maakt.

    ✨ De barrières waar vrouwelijke ondernemers vaak tegenaan lopen bij opschalen en financiering, en hoe Onica deze zelf heeft ervaren én overwonnen.

    ✨ Het belang van een sterk merk in een tijdperk vol versnipperde communicatiekanalen en hoe dit bedrijven helpt om impact te maken.

    ✨ Haar keuze om zich aan te sluiten bij het ecosysteem Code-V dat vrouwelijke ondernemerschap versnelt door de toegang tot financiering te verbeteren. Onica legt uit waarom deze missie haar zo aanspreekt en wat er volgens haar nodig is om de financieringskloof te dichten.


    Mijn naam is Marianne Bruijn. Veel luisterplezier!


    Deze aflevering werd mede mogelijk gemaakt door Peaks. Ben je geïnteresseerd in beleggen, bezoek dan eens de website www.peaks.com of download de gelijknamige app Peaks. Met Peaks kun je duurzaam en eenvoudig beleggen voor later, op een manier die bij jou past. 


    Beleggen kent risico’s. Je kunt een deel van je inleg verliezen.



    ---------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Wil je meer weten over OSEES en Onica van Heusden? Ga dan naar www.osees.nl

    of volg Onica op LinkedIn en Instagram. 


    Wil je meer weten over Code-V of hoe jij kunt bijdragen aan het dichten van de financierskloof? Volg Code-V op LinkedIn en blijf luisteren naar The Female Fix. 




    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    1 hr 19 min
  • Wieke Smit over hoe ze pensioen dichterbij jongeren brengt

    “Wist je dat de beginjaren van je carrière zwaarder meetellen in het opbouwen van pensioen?”


    Pensioen lijkt misschien iets voor later, maar hoe eerder je ermee aan de slag gaat, hoe meer vrijheid je straks hebt.


    Deze podcastaflevering richt zich op jongeren en pensioen: een onderwerp dat vaak ver weg lijkt, maar juist nu, in je eerste carrièrejaren, extra belangrijk is. De beginjaren van je carrière tellen namelijk zwaarder mee in het nieuwe pensioenstelsel.


    Samen met Wieke Smit, projectleider van PensioenLab bij CNV Jongeren, bespreek ik hoe je pensioen dichterbij kunt brengen, waarom inzicht in je opbouw belangrijk is en welke acties je nu kunt ondernemen om je financiële toekomst veilig te stellen.


    We bespreken hoe je als jongere grip krijgt op je pensioen, waarom life events zoals samenwonen, ouderschap, of carrièrekeuzes een grote rol spelen, en wat je nu al kunt doen om financiële rust te creëren voor later.



    Luister nu naar deze waardevolle The Female Fix aflevering, mede mogelijk gemaakt door CNV en ABP.



    Mijn naam is Marianne Bruijn. Veel luisterplezier



    Wil je weten hoe je er later financieel voorstaat? Ga naar www.mijnpensioenoverzicht.nl.

    Daar kun je checken hoeveel pensioen je hebt opgebouwd en wat je later krijgt uitgekeerd.


    Meer weten over Wieke Smit

    LinkedIn: Wieke Smit

    Website: www.cnv.nl


    ------------------------------------------------------------------------------------------------------

    The Female Fix

    www.thefemalefix.com

    Instagram: @the.femalefix

    TikTok: @thefemalefix

    LinkedIn: Marianne Bruijn

     

    Jong en slim: begin nu aan je pensioen! 

    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    45 min
  • Danielle Woestenberg over waarom pensioenopbouw zo belangrijk is, vooral voor vrouwen.

    “Veel vrouwen staan er niet bij stil dat parttime werken een enorme impact heeft op hun pensioen.”


    In Nederland bouwen vrouwen gemiddeld 40% minder pensioen op dan mannen. 

    Vrouwen krijgen jaarlijks duizenden euro’s minder pensioen uitgekeerd tov hun (ex) - partner. Dit noemen we de pensioenkloof. 


    Hoe is de pensioenkloof ontstaan? Maar vooral: wat kun je doen om dit verschil te verkleinen of zelfs te voorkomen? In deze aflevering van The Female Fix Podcast gaat Marianne Bruijn in gesprek met Danielle Woestenberg, voorzitter van CNV Onderwijs. Samen bespreken ze de uitdagingen rond pensioenopbouw, zoals deeltijdwerk, zorgverlof, scheiding en salarisverschillen, en geven ze praktische tips om meer financiële zekerheid voor de toekomst op te bouwen.


    Laat je inspireren en krijg inzicht in hoe je jouw pensioen kunt versterken. 

    Luister nu naar deze waardevolle The Female Fix aflevering, mede mogelijk gemaakt door CNV en ABP.


    Mijn naam is Marianne Bruijn. Veel luisterplezier

    ________________________________________


    Wil je weten hoe je er later financieel voorstaat? Ga naar www.mijnpensioenoverzicht.nl.

    Daar kun je checken hoeveel pensioen je hebt opgebouwd en wat je later krijgt uitgekeerd.


    Meer weten over Danielle Woestenberg?

    LinkedIn: Danielle Woestenberg

    Website: www.cnv.nl


    ------------------------------------------------------------------------------------------------------

    The Female Fix

    www.thefemalefix.com

    Instagram: @the.femalefix

    TikTok: @thefemalefix

    LinkedIn: Marianne Bruijn 


    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    46 min
  • CNV bestuurslid Justine Feitsma; hoe werkt pensioen in Nederland?

    Wist je dat je in loondienst gemiddeld één dag per week werkt voor je pensioen, op basis van een fulltime werkweek? Daarom is het als zzp’er slim om ongeveer 20% bovenop je uurtarief te rekenen, zodat je voldoende geld opzij kunt zetten voor later. Als ondernemer moet je namelijk zelf zorgen voor je aanvullende pensioen. Hoe dit precies werkt? Dat leggen we uit in deze podcastaflevering. Samen met CNV-bestuurslid Justine Feitsma bespreek ik het Nederlandse pensioenstelsel, dat is opgebouwd uit drie pijlers.


    De eerste pijler is de AOW, een basisinkomen dat iedereen ontvangt vanaf de pensioenleeftijd. Wist je dat de AOW volledig wordt gefinancierd door de werkenden van nu? Dit zogenaamde omslagstelsel zorgt ervoor dat ouderen in Nederland een basisinkomen hebben.


    De tweede pijler is het aanvullende pensioen dat je in loondienst opbouwt via je werkgever. Deze pijler vormt een belangrijk deel van je totale pensioen.


    En dan is er nog de derde pijler: je eigen spaargeld en beleggingen, bijvoorbeeld in een garagebox, vakantiewoning of een lijfrente. Als ondernemer ben je vaak aangewezen op deze pijler, omdat je geen aanvullend pensioen via een werkgever opbouwt. Maar deze pijler is ook relevant voor iedereen die naast pijler 1 en 2 extra vermogen wil opbouwen om later financiële dromen te realiseren.


    Samen zorgen deze drie pijlers ervoor dat je na je pensioen voldoende inkomen hebt om comfortabel te leven. Maar door de invoering van het nieuwe pensioenstelsel verandert er veel. Wat betekent dat voor jou? Hoe kun je zelf invloed uitoefenen? En waarom is het belangrijk om al vroeg te beginnen met pensioenopbouw? Dit en meer bespreken we in deze aflevering van ‘The Female Fix’ podcast.


    Mijn naam is Marianne Bruijn. Veel luisterplezier


    Deze podcast wordt mede mogelijk gemaakt door ABP en CNV.

    ------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Wil je weten hoe je er later financieel voorstaat? Ga naar www.mijnpensioenoverzicht.nl

    Daar kun je checken hoeveel pensioen je hebt opgebouwd en wat je later krijgt uitgekeerd.


    Wil je meer weten over Justine Feitsma

    LinkedIn: Justine Feitsma

    www.cnv.nl


    The Female Fix

    www.thefemalefix.com

    Instagram: @the.femalefix

    TikTok: @thefemalefix

    LinkedIn: Marianne Bruijn 

    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    36 min
  • CEO BeFrank Kaya de Lange; zie je pensioen als een verlengstuk van je salaris

    Als we onderhandelen over ons salaris of uurtarief vergeten we te vaak om ons pensioen daarin mee te nemen. 


    In deze aflevering ga ik in gesprek met Kaya de Lange, CEO van online pensioenuitvoerder BeFrank, over Life event Pensioen. Kaya is met haar 37 jaar jong een rolmodel in de pensioenwereld met een passie voor pensioen. Deze passie brengt Kaya ook over in deze podcast, zodat we het onderwerp pensioen relevanter gaan vinden. We zijn er nu namelijk veel te weinig mee bezig. En dat is niet zo slim, want met alleen een basisuitkering (AOW) van +/- €1200 per maand kunnen we niet rondkomen. 


    Pensioen voelt misschien nog ver weg, maar is veel dichterbij dan je denkt en zou een vast onderdeel van je onderhandeling over salaris of uurtarief moeten zijn.


    Vrouwen bouwen in Nederland 40% minder pensioen op dan mannen. Dat verschil loopt op tot duizenden euro’s per jaar. Dit noemen we de pensioenkloof. Veel vrouwen zijn zich hier niet van bewust. Terwijl je aanvullende pensioen een ontzettend belangrijk onderdeel is van je financiële zelfredzaamheid. 


    In deze leerzame aflevering geven we je de handvatten om met je pensioen aan de slag te gaan. Kaya legt uit hoe het pensioen in Nederland werkt, welke factoren van invloed zijn op je pensioenopbouw en wat jij nu kunt doen om een gezonde financiële toekomst op te bouwen. 


    Deze aflevering wordt mede mogelijk gemaakt door pensioenuitvoerder BeFrank. BeFrank & The Female Fix delen de ambitie dat iedereen ook later een fijn leven heeft met een goed pensioen. Wil je meer leren over pensioen? Of hoe je er als werkgever meer aandacht aan kunt besteden? 

    Bezoek dan eens de website www.befrank.nl


    Mijn naam is Marianne Bruijn, bedankt voor het luisteren!


    ------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Wil je meer weten over Kaya de Lange

    LinkedIn: Kaya de Lange

    www.BeFrank.nl



    The Female Fix

    www.thefemalefix.com

    Instagram: @the.femalefix

    TikTok: @thefemalefix

    LinkedIn: Marianne Bruijn 


    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

    44 min

About Heart: Women at the Heart of Finance

From the publisher's feed

Welkom bij de HEART podcast.


Deze podcast kende je misschien eerder als The Female Fix podcast. Vanaf nu gaan we verder als HEART: het leer- en beleggingsplatform dat is ontstaan uit het…