Flexible Entgeltformen wie Provisionen und Gewinnbeteiligungen auch für einfache Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und ihre Grenzen innerhalb des Arbeitsrechts unteruscht Ass.-Prof. Mag. Dr. Elias Felten an der Juridischen Fakultät der Universität Salzburg. Und er kommt dabei zu überraschenden Erkenntnissen