In dieser Folge von Innovationszeit ist Petra Grossmann zu Gast. Gemeinsam sprechen wir über die Transformation klassischer Führungsrollen und darüber, warum Leadership heute nicht nur Struktur, sondern vor allem Orientierung geben muss. Wir tauchen ein in die Herausforderungen, die Remote-Only-Settings für Teamdynamiken mit sich bringen, und diskutieren, wie unbewusste Barrieren in der Kommunikation entstehen – und wie Führungskräfte sie auflösen können.

Im Zentrum steht die Frage: Wie verändert sich Führung in einer Zeit, die Offenheit, Haltung und Innovationsgeist fordert? Und würde Petra der Einschätzung unserer KI NEX zur Zukunft von Leadership zustimmen?

Antworten darauf – und jede Menge Impulse für neue Wege der Führung – gibt es in dieser Folge.

Mehr Impulse und Deep-Dives zu Führung gibt es übrigens auch in dem Podcast von Petra Grossmann und Dr. Miriam Zeichner: Was, wen doch

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