人才的流動受到四股力量的影響：第1是拉：把外來的人才吸引進來。第2是拖：把內部的人才留住。第3是推：把內部的人才推出去，或者幫助其他地區的經濟發展，或者經由外流培養人才。第4是逐：將現有的人才排斥出去。