おはようございます、

カウンセラーの赤堀和彦です。

まず初めにお知らせから、、、

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もしかしたら、あなたは今すぐにでも会社を

辞めて別の会社に転職したいと考えているかも

しれません。

やりたくない仕事に追われ、嫌な上司にミスのことで

朝から晩までグチグチ言われやりきれない気持ちで

いっぱいかもしれません。

仕事でミスを出すたびに、同僚からは白い目で見られ

一生懸命に努力しようとしても、体が思うように

動かない。

そのような状態かもしれません。

しかし、あなたは何も悪くはありません。

安心してください。

あなたに合った仕事は、探せば必ず見つかります。

人には、その人なりの強みや特性、資質はあります。

適職への道のりは、正しい方法で、正しい順番で、

継続していく必要があります。

それでは、転職就活で一番最初にやるべきことは

何でしょうか？

少し時間を取り考えてみてください。

転職就活で最初にやるべきステップは、

求人検索でもなく、ハローワークでの

相談でもなく、履歴書・職務経歴書など

の書類作成でもなく、『自分を知る』

ということです。

では、『自分を知る』とは何なのか？

自分を知るとは、３つの自分が重なる

部分を探すことです。

1：自分から見た「自分」

2：他人から見た「自分」

3：本当の「自分」

この３つが重なる「自分」を明確に

することです。

多くの人は、自分で「自分」のことを

理解できていません。

だから、「やりたいことがわかりません」

「好きなことが見つかりません」

「これから先、どうしたらいいのか

わかりません」

となってしまうのです。

また、「自分」を知らないから

テレビやニュース、報道番組、

SNSの投稿記事、周りの人の

意見や価値観で自分を見失い

他人の人生を自分の人生として生きてしまいます。

「自分にとっての生きがいとは？」

「自分が心の底から本当にやりたいことは何か？」

「自分は、何のために生きているのか？」

などを問いかけていく必要があります。

本当の自分を見失わないために、

自分のカラーでいつまでも若々しく

輝き続けるために・・・。

今日は、以上になります。

最後までお読みくださり、

ありがとうございます。

赤堀和彦

＜隠れた才能を発掘する問いかけ＞

・これまでも勉強してきたことや、これからも

継続していきたいスキルは何ですか？

この問いかけが、あなたが適職を発見

するうえで、ヒントになれば幸いです。

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