Zmiana – słowo wszechobecne i stały element naszej rzeczywistości biznesowej. Dla jednych ekscytująca szansa, dla innych źródło niepokoju. Skąd biorą się nasze reakcje na zmianę? Co decyduje o tym, że niektóre procesy transformacji kończą się sukcesem, a inne grzęzną mimo dobrych intencji?

W tym odcinku rozmawiamy o tym:

• jak tworzyć sensowną i angażującą wizję zmiany,

• dlaczego warto zaczynać od „dlaczego” i „po co teraz”,

• jak zarządzać oporem i jak wzmacniać entuzjazm,

• oraz co robić, by budować zaufanie i wspierać ludzi w przechodzeniu przez zmiany.

Zajrzymy też pod powierzchnię – do psychologicznych mechanizmów, które uruchamia zmiana.
A może to i lepiej, że nie wszystko zostaje po staremu…?