Permanent Change - Selbstbestimmt in die Zukunft

#036 Was soll das? Toxische Dynamiken in Organisationen


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Das Game Pentagon
Toxische Dynamiken in Organisationen - und nicht nur da! Heute erfährst Du, warum und wieso sich Menschen in der Zusammenarbeit gegenseitig Schmerzen (nicht Gewalt) zufügen. Wie kann ich diese schädigende Kommunikation erkennen und was ist zu tun? Wir stellen Dir heute das Game Pentagon vor, ein Konzept der TA, mit dem Du leicht diese oft komplexen „Spiele“ identifizieren und auch beenden kannst. Lausche rein und viel Freude beim Entdecken der Möglichkeiten.
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Permanent Change - Selbstbestimmt in die ZukunftBy Thomas Lorenzen und Thomas Wehrs


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