本集播客中，主播馥芮白和鹿力大仙想要狠狠吐槽工作中碰到的狗屁任务！

狗屁任务这个词来自于狗屁工作，是一个由人类学家大卫格雷伯提出的概念，他将其定义为“一份毫无意义且往往有害的定期领薪水的职业，其无意义或有害程度是如此之高，乃至从事这份职业的人都无法为其找出合适的存在理由。”

我们想借用这个概念，根据大卫格雷伯提出的五种分类，来聊一聊类似定义的狗屁任务。狗屁任务不产生任何价值，为什么会存在？狗屁任务的本质是什么？还有在职场中当狗屁任务来临时，如何识别、应对以及调整自己的心态。

在本集中，还将涉及到一些不同国家、不同行业的工作环境对比。

【本期主播】

馥芮白，大龄裸辞，正在美国留学中。

鹿力大仙，离职专业户，绝赞迷路中。

鲶鱼大王，研发转律师，探索全新领域中。

【时间轴】

01:12 狗屁工作的定义

02:12 主播们工作背景介绍

02:54 狗屁工作的分类

06:39 管理层缺乏掌控感，才产生了大量报告需求

09:57 狗屁工作完成了一种传递，达成了一种闭环！

11:59 狗屁任务的本质是所有人都在演戏

13:31 科技行业的报价型任务是不是会少一点？

15:57 外行受众为了彰显存在感导致任务莫名增多

17:26 给老板写稿，内容的模板化和过高的沟通成本令人不堪重负

23:10 健康的职场应该是自己做自己的事

24:07 从开头到结束，全都是狗屁

25:55 职场中愿意分享专业知识和经验的人，是宝贵的

30:07 监工型任务产生的原因是不是层级任务划分不合理？

34:01 狗屁任务有任何积极影响吗？

34:54 面对无法避免的狗屁任务时，要怎么自救

35:42 狗屁任务比重过大一定要考虑后撤

36:20 无法避免时要停止过多的思考，以防情绪滑入焦虑的深渊

39:48 权衡狗屁任务之外是否有长期收益和发展很重要

42:20 狗屁任务多也意味着可替代性非常强

42:59 请永远不要因为不合理的工作带来的内耗，而怀疑自己的价值

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