業務の“誰でもできる化”で社員が輝く組織開発

051.企業が求める人材や学生の就活スタイルの変化


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就職活動が本格化する中、給与や知名度だけでは人が集まらない今の時代、理念や社会貢献を軸にした採用の重要性が高まっています。

学生側も、積極的に質問をし、自分の生き方に合った会社を選ぶ傾向が強まっているんです。

今回は、動画を活用した広報や、面接官の在り方の変化など、企業と学生それぞれの視点で「これからの採用」について深堀していきます。

■田村仁美 Facebook:

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業務の“誰でもできる化”で社員が輝く組織開発By “誰でもできる化”コンサル 田村 仁美