Team Time

061 Wenn Regeln nicht eingehalten werden

Listen Later
Klar führen mit Augenmaß

In dieser Folge spreche ich über ein Thema, das Führungskräfte immer wieder vor Herausforderungen stellt:

"Was tun, wenn Mitarbeitende sich nicht an Regeln halten?"

Dabei beleuchte ich zwei wichtige Perspektiven:

  1. Unabsichtliche Regelverstöße - Missverständnisse, Vergessen, Überforderung

  2. Vorsätzliche Regelverstöße - bewusstes Ignorieren, "strategische Frechheiten" ;-), Grenztests

    3. Du erfährst:

    • wie du als Führungskraft zwischen den beiden Fällen unterscheidest
    • warum Fairness, Gleichbehandlung und Augenmaß entscheidend sind
    • welche HR-Tipps und Tools dir helfen, bewusst und konsequent zu führen
    • wie du Gespräche souverän führst - von freundlich-klären bis klar-konsequent
    • warum „Nicht reagieren“ keine Option ist

      • 🔗 Unbedingt reinhören solltest du auch in diese passende Folge:

      Spotify: https://open.spotify.com/episode/1w3Tp0jJIy5tFSBr7L8APe
      ITunes: https://podcasts.apple.com/us/podcast/052-crew-statt-chaos-interview-mit-airbus-pilot-f%C3%BChrungskr%C3%A4ftetrainer/id1683484426?i=1000731533665
      Youtube: https://www.youtube.com/watch?v=eNPe_fhgco0&t=3s

      Dort erklärt Pilot Andi eindrucksvoll, warum die konsequente Einhaltung von Checklisten nicht nur in der Luftfahrt, sondern auch in Teams und Unternehmen unverzichtbar ist.

      💼 Unterstützung für Führungskräfte & Teams

      Ich unterstütze Führungskräfte und ihre Teams dabei, Klarheit, Zusammenarbeit und gute Kommunikationskulturen zu stärken - damit Regeln verstanden, getragen und gelebt werden.

      Weitere Infos findest du hier:

      👉 https://izabelhorvath.de/

      ...more
      View all episodesView all episodes
      Download on the App Store
      Team TimeBy Izabel Horváth